IE Evidencia 8 Actividad de Afianzamiento Interacción Humana

INSTRUMENTO DE EVALUACIÓN
Tipo: Lista de chequeo
Regional: Bogotá
Centro: Centro de Gestión
Comercial, Logística y TIC´S
Identificación del Instrumento
Programa de Formación
Tecnólogo en Gestión Comercial de Servicios
Código de la Guía
001
Competencia a Desarrollar
Administrar proyectos de negocio online según
políticas de comercialización y tecnología
existente.
Realizar negociación con los proveedores y
clientes, según los objetivos y estrategias
establecidas por la organización.
Promover la interacción idónea consigo mismo,
con los demás y con la naturaleza en los
contextos laboral y social.
Resultado(s) de Aprendizaje
Comprender textos en inglés en forma escrita y
auditiva.
Diagnosticar las variables del entorno nacional y
global de los negocios online, de acuerdo con las
políticas de comercialización y tecnología
existente.
Identificar los parámetros de la negociación, de
acuerdo al mercado objetivo.
Interactuar en los contextos productivos y
sociales en función de los Principios y Valores
Universales.
Comprender frases y vocabulario habitual sobre
temas de interés personal y temas técnicos.
Actividad de Proyecto
Realizar un Diagnóstico Sobre la Oferta
Comercial de Servicios de Outsourcing a Nivel
Nacional y Global.
Actividad de Aprendizaje
Explorar La Oferta Comercial de Servicios de
Outsourcing a Nivel Nacional e Internacional.
INSTRUCCIONES PARA EL DILIGENCIAMIENTO
Señor Instructor - Tutor, asegúrese al aplicar este instrumento, que el aprendiz
realice o ejecute las actividades o acciones de cada indicador del formato,
verificando que correspondan a la evidencia requerida en la Actividad de
Aprendizaje.
Cada indicador numerado de este formato debe ser evaluado independientemente
por el instructor, quien debe determinar si el alumno cumple con los criterios de
evaluación.
Entregue al aprendiz evaluado lo antes posible, el resultado de la aplicación de este
instrumento para que la incorpore a su portafolio de evidencias de aprendizaje. Así
mismo, guarde el archivo en el portafolio de evidencias del aprendiz.
Si el aprendiz no cumple con algún criterio de evaluación, usted debe dejar escrito,
en la columna de observación, un concepto que sustente su valoración.
Igualmente, debe concertar inmediatamente un plan de mejoramiento que permita
al aprendiz en un plazo determinado, presentar nuevamente la evidencia para que
se le evalúe de nuevo.
Nombre del Aprendiz:
Nombre del Instructor:
Cuerpo del Instrumento
Evidencia 8: Actividad Interactiva de Afianzamiento “Interacción Humana”
No.
Indicadores/factores a evaluar.
Cumple
SI
1
2
3
4
Diferencia los principios y valores en
diferentes situaciones.
Diferencia las intenciones de la
conducta.
Identifica los principios propuestos para
cada situación.
Reconocer los valores presentes dentro
de las situaciones propuestas.
Resultados
Aprobado
Deficiente
Observaciones – Recomendaciones
Ciudad y Fecha de Aplicación del Instrumento
Ciudad :
Fecha:
NO
Observaciones