Resumen reunión - Federación de Servicios Públicos de UGT

SUBCOMISIÓN DELEGADA DE INSTITUCIONES PENITENCIARIAS
Con fecha 22 de octubre de 2014 se ha celebrado reunión de la Subcomisión
Delegada de CIVEA de Instituciones Penitenciarias. No se reúne el Grupo de Trabajo
sobre Salud Laboral por no haber recibido en plazo ningún escrito.
1.- Lectura y en su caso aprobación de actas anteriores.
Se nos hace entrega, para su revisión, de un modelo de Acta correspondiente
a la reunión anterior.
2.- Concurso de traslados.
De los 77 puestos ofertados, solamente se han adjudicado 74, quedando
desiertas las tres plazas del CIS de Palma de Mallorca. Un total de16
trabajadores de II.PP han conseguido plaza en otros Departamentos.
18
Acceden a plazas vacantes.
PERSONAL DE II.PP.
QUE
CONSIGUE
PLAZA EN II.PP.
Consolidan el puesto que venían
ocupando de forma provisional.
Adscripción temporal a
puesto vacante
15
Reingreso
3
Acceden a puestos ocupados en adscripción provisional por
otros trabajadores.
TOTAL
PERSONAL
DE
OTROS
DEPARTAMENTOS
QUE
CONSIGUE
PLAZA EN II.PP.
48
Acceden a plazas vacantes.
8
Acceden a puestos ocupados en adscripción provisional por
otros trabajadores.
18
TOTAL
TRABAJADORES
HAN PERDIDO EL
PUESTO
DE
TRABAJO
QUE
OCUPABAN CON
CARÁCTER
PROVISIONAL.
12
En adscripción
provisional por
reingreso
En adscripción
provisional
-Otros motivos-
26
Han sido reasignados al mismo C.P.
4
Han sido reasignados
a otro C.P.
2
De Madrid I a Madrid II
De Madrid VII a Madrid III
Regresan a su puesto de origen en II.PP.
8
Regresan a su puesto de origen en otros
Departamentos.
3
Han obtenido otro puesto en el concurso.
3
Adscripciones pendientes.
10
TOTAL
30
UGT solicita una relación detallada sobre las adscripciones temporales a
puestos vacantes (artículo 34.2 de III CU), con indicación del centro de origen,
centro de destino, código de puesto, tiempo de permanencia en esta
situación. Tras cierta reticencia inicial por parte de la Administración, han
decidido valorar esta solicitud de datos (que por parte de UGT entendemos
como lógica y normal), aceptada sin problemas en las Subcomisiones de otros
ámbitos dependientes de CIVEA.
En general, la gestión de II.PP, en su intento por dar respuesta a las situaciones
de algunos trabajadores tras la resolución del concurso, ha sido correcta, y
según nuestra información, ha permitido resolver los problemas detectados.
Para los trabajadores de nuevo ingreso en II.PP se solicita la entrega del
vestuario adecuado (especialmente el chaquetón) y el abono del
complemento D7. La Administración Penitenciaria entiende que el abono de
ese complemento es imposible en el primer mes de trabajo (ya que su
incorporación se va a producir con posterioridad al día 1 del mes). El tema del
vestuario, y con actuaciones individualizadas por centros, se delega en los
Administradores de los mismos.
3.- Escritos de los trabajadores y de las OO.SS.
Sustitución de las funciones de los Ayudantes de Gestión y Servicios comunes
(Demandaderos), por los servicios de una empresa de mensajería en los
Centros de la Comunidad de Madrid. La Administración confirma que existe
una empresa de transporte, contratada para todos los centros de Madrid, que
además de este transporte realiza también tareas de mensajería. Entienden
que las funciones de los demandaderos siguen siendo las mismas, sin
modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo, ya que lo único
que conllevaría sería menor carga trabajo para los Demandaderos,
especialmente la que se realiza en el exterior de los centros penitenciarios.
Para UGT esto es un solapamiento de funciones que hace peligrar los puestos
de trabajo de los demandaderos en beneficio de la empresa privada; y que,
además de poner en riesgo el material y la información sensible, puede
suponer una reducción progresiva del empleo público.
La Administración entiende que no peligran los puestos de trabajo y que no
son demandaderos, son ordenanzas cuyas funciones son mucho más amplias,
pudiendo suplir esa descarga de trabajo con distintas funciones en el Centro.
Sea como sea, esta es una línea de actuación que puede llevar a una
situación similar a la de la limpieza de los centros penitenciarios. Es importante
resaltar que esta situación no se da solamente en Madrid, sino que afecta a
otros muchos centros.
Para el próximo proceso de Promoción interna vinculado a la OEP 2014
solamente han propuesto 5 plazas de Trabajadores Sociales: 1 en León, 2 en A
Lama y 2 en Zuera. La Administración Penitenciaria desconoce la decisión del
Ministerio de Interior de priorizar otros departamentos frente al nuestro, de tal
manera que solamente se incluiría una de estas plazas indicadas
anteriormente en este proceso de promoción.
En la documentación facilitada recientemente a UGT (reunión en Función
Pública el día 21 de octubre) se recoge que el Ministerio del Interior ha
solicitado un total de 9 plazas, pero no se nos ha informado de su desglose por
departamentos.
Una Oficial de Actividades Específicas (Auxiliar de Enfermería) del Ministerio de
Sanidad solicita cubrir una vacante en el C.P. de Ceuta. La Administración
considera que no es de necesaria cobertura.
Una Ayudante de Gestión y Servicios Comunes (limpiadora) de Castellón II
(Albocasser) solicita, aportando nuevos documentos, la adscripción temporal
por razones de salud a un Centro de la Comunidad de Madrid. Este tema se
verá en la próxima reunión del Grupo de Salud Laboral.
Se ha enviado a Función Pública la aceptación de necesaria cobertura –por
cambio en las circunstancias: jubilación, resolución del concurso de trasladosde una Plaza de Oficial Actividades Específicas (Auxiliar de Enfermería) en el
C.P. León tras la solicitud de una trabajadora para reingresar tras excedencia
por incompatibilidad.
Solicitud de permuta de dos Oficiales Actividades Específicas (Auxiliares de
Enfermería) del C.P. Puerto III y del Centro del IMSERSO de San Fernando
(Cádiz), respectivamente. Se aprueba condicionado a que la solicitud de la
trabajadora del IMSERSO acredite los requisitos necesarios.
Aplicación art 59 III CU en ámbito IIPP (jubilación a los 64 años). La
Administración preguntará si se ha producido alguna modificación desde el 31
de diciembre de 2012, fecha se extinguió dicha jubilación. UGT explica que en
la Subcomisión de Seguridad Social se ha solicitado instrucciones al Ministerio,
debido a una interpretación de la Subdirección General de Ordenación de la
Seguridad Social en la que se aclara que esta modalidad de Jubilación está
vigente hasta el 1 de enero de 2019 para aquellos colectivos de trabajadores,
entre los que se encuentran los trabajadores del III CU, que ya lo tuviesen
incluido en su convenio de origen con anterioridad a 2012.
La situación de la cocina de Valdemoro se intentará solucionar debido a que
de 4 plazas solamente van a quedar dos cubiertas a partir de diciembre.
EBOLA: Se tratará en la reunión de la Comisión Técnica de Prevención prevista
para el día 23 de Octubre.
4.- Trabajo Penitenciario y Formación para el Empleo
Ante la denegación de Función Pública de la autorización solicitada por la
Entidad Estatal Trabajo Penitenciario y Formación para el empleo (TPFE) para
la incorporación de 3 plazas de Maestros de Taller (personal interno) para los
Centros Penitenciarios de Córdoba, El Dueso, y Jaén, TPFE va a generar un
peculiar concurso de traslados para estos puestos de trabajo (pero en esta
ocasión, con carácter fijo). En el no podrán participar los trabajadores de II.PP.
pero si podrá hacerlo personal de cualquier ámbito de de AGE que tengan
especialidad en textil.
UGT ha solicitado se faciliten por escrito las condiciones básicas que van a
regular ese proceso antes de que este vea la luz.
5.- Otros asuntos
Se informa favorablemente sobre el abono en 2015 de diferentes
programas de productividad (Absentismo, Días Especiales, MUA).
Las modificaciones de complementos de trabajadores de Daroca,
Córdoba, El Dueso, Madrid II, Madrid III y Palma de Mallorca todavía
están en espera de la aprobación de CIVEA.
Ya aparece como Vacante en la RPT la plaza de Oficial Actividades
Técnicas y Profesionales (Cocinero) del Centro Penitenciario de Almería.
Debido a los cierres, el Ministerio de Defensa solicita incorporar 5
efectivos a II.PP.: Una Ayudante de Gestion y Servicios Comunes
(Demandadera) en el C.P. de Lanzarote; 3 Oficial Actividades Técnicas y
Profesionales (Cocina) al C.P. de Algeciras; un Oficial Actividades
Específicas (Auxiliar de Enfermería) en el C.P. Puerto I (en este último
caso la solicitud se dirigía a Puerto II, pero la Secretaría General ha
entendido que era más necesaria en Puerto I).
UGT pregunta por laa solicitud de una trabajadora del Ministerio de
Defensa con destino en Palma de Mallorca que quiere incorporarse al
C.P. de Palma de Mallorca. La Administración no ha recibido dicha
petición.
Un Ayudante de Gestión y Servicios Comunes perteneciente a II.PP. y
adscrito al Instituto Social de la Marina se ha quedado sin plaza en el
concurso. Se informa favorablemente para que le adscriban
nuevamente a otra plaza en dicho Instituto.
Se traslada una plaza, de Titulado Medio, del C.P. León a Madrid VII para
poder recolocar a una Monitora Ocupacional en el C.P. Madrid III.
Una limpiadora del Psiquiátrico de Sevilla solicita un complemento de
disponibilidad (la Administración no ha recibido dicha petición).
La Administración va a valorar la situación del personal en la cocina de
Madrid III ante la situación de déficit que se puede general tras la
resolución del concurso de traslados y de una próxima jubilación.
Se fija la fecha para la próxima reunión de esta Subcomisión: 3 de Diciembre.
Sindicato de Prisiones UGT.