Desarrollo de Competencias para el Trabajo Sindical

NOMBRE DEL PROGRAMA
Ficha de Programa
Nombre del Programa
Desarrollo de Competencias para el Trabajo Sindical
Objetivo(s) general(es) del programa
Contribuir en el desarrollo de dirigentes y dirigentas que lideren procesos de cambios y transformación, que
sean capaces de operar sobre la realidad, posicionados como actores socio políticos poseedores de sólidos
conocimientos, tanto en materias conceptuales como instrumentales así como en gestión organizacional,
liderazgo laboral y organización sindical.
Temas y subtemas
I.
Cambios en el mundo del trabajo
II.
Trabajo Decente
III.
Mujer y trabajo: sindicalismo, género y equidad en el mundo del trabajo
IV.
Diálogo Social
V.
El trabajo en Chile hoy
VI.
El movimiento sindical Chileno: antecedentes históricos y desafíos
VII.
Herramientas legales
VIII. Herramientas para la comunicación
IX.
Herramientas computacionales aplicadas al trabajo sindical
Horas presenciales
Horas a distancia
48 hrs
Total de Horas
48 hrs
Actividades de aprendizaje presenciales y/o a distancia
El programa utiliza una metodología participativa, por lo tanto el instrumento para el aprendizaje son las
actividades, las que se han elaborado con pertinencia relativa al perfil de los participantes, èstas permiten
además nivelar expectativas sin descuidar los propósitos de los módulos. Utilizan además un lenguaje amistoso y motivante, una escucha empática y una metodología que permite la construcción colectiva del aprendizaje esperado.

Adjuntamos detalles de actividades por módulos.
Criterios y procedimientos de evaluación y acreditación
Se realizaron evaluaciones participativas por parte de los alumnos en relación a 3 áreas, Importancia de la
formación para el mundo de los/as trabajadores/as organizados/as, evaluación del programa de formación, y
evaluación de temas logísticos ligados al programa.
FICHA TÉCNICA
1
NOMBRE DEL PROGRAMA
FICHA TÉCNICA
2
NOMBRE DEL PROGRAMA
Bibliografía
Tipo
Título
Autor
Editorial
Año
Compilado
“Material pedagógico sobre el
trabajo decente”..
Gham, D.;
Godfrey,
M. y otros
Instituto Internacional de Estudios Laborales,
Ginebra
2006
Libro
“Trabajo decente y protección
social”
Espinoza,
Malva.
OIT Chile – CUT, 2003
Artículo
“Desafíos para
la igualdad en
el trabajo: Chile”
OIT Chile
Artículo
“Diálogo social: todos
juntos por el
trabajo decente”.
OIT. Ginebra
Documento
de trabajo
“América: El
diálogo social y
los actuales
procesos de
cambios económicos y
tecnológicos”.
Morgado,
Emilio
OIT Chile
2002
Cuadernos
de Investigación
“Lejos del
trabajo decente:
El empleo desprotegido en
Chile”
Henríquez,
H.; Riquelme, V.
Departamento de Estudios de la Dirección del
Trabajo,
2006
Artículo
“Pliego de las
trabajadoras y
trabajadores de
Chile”.
CUT Chile
CUT Chile, 2009
2009
Artículo
“Los trabajadores chilenos
desde la colonia
hasta 1973”
Rojas, Jorge
1995
Libro
“El movimiento
sindical chileno”
OIT Chile - CUT
2003
FICHA TÉCNICA
Ulloa, Víctor
2007
Santiago
3
NOMBRE DEL PROGRAMA
Documento
de trabajo
“La negociación colectiva
del futuro en
Chile”
Feres, María Ester
Colección IDEAS año 8 Nº 79. Santiago.
2007
Infante,
Ricardo
Doc. Web
“Los axiomas
de la comunicación”.
Manual de
Trabajo
“Manual de
Trabajo: Negociación Colectiva”.
Mabel
Gajardo
Cortés.
Escuela Sindical de La Araucanía.
2008
Artículo
“Salarios y
negociación
colectiva: enclaves neoliberales del marco
jurídico vigente”. 2007
Universidad
CentralFIEL.
Serie Ideas Colectivas Nº 2. Universidad Central
– Fiel. Santiago
2007
http://psicokine.files.wordpress.com/2008/05/losaxiomas-de-la-comunicacion.pdf
“Comunicación sindical”.
Cuaderno de
Estudio
“información,
comunicación,
conocimiento.
la comunicación sindical en
red”.
Friedrich Ebert Stiftung, Centro de Competencia
en Comunicación para América Latina. Colombia
Crespo,
Adela.
Fundación Sindical de Estudios. Madrid,
2005
Responsable: Roberto Morales, María Angélica Ibañez. Victor Ulloa
Fecha de elaboración
Junio de 2011
Observaciones
Para las versiones posteriores al año 2009, se realizaron actualizaciones de datos en los módulos.
FICHA TÉCNICA
4