pontificia universidad católica del ecuador dirección general

PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATÓLICA DEL ECUADOR
DIRECCIÓN GENERAL ACADÉMICA
CONCURSO DE MERECIMIENTOS Y OPOSICIÓN
FACULTAD DE COMUNICACIÓN, LINGÜÍSTICA Y LITERATURA
No. 0010– DPCC – CM – 2016
Quito, 28 de junio de 2016
La Facultad de Comunicación Lingüística y Literatura de la Pontificia Universidad Católica del
Ecuador, de conformidad con el artículo 152 de la Ley Orgánica de Educación Superior, resuelve
realizar la presente convocatoria:
Convocatoria
Para la selección de nuevos docentes para el primer semestre 2016 – 2017
Asignatura
FRANCÉS
Carrera
Escuela de
Lenguas
Nivel
Paralelo
Créditos
5
Horario
Mañana y/o tarde
Requisitos:
a)
b)
c)
Poseer título de maestría, o PHD, afín al área en que ejercerá la cátedra;
Experiencia docente, profesional o investigativa; para el efecto se tomará en
cuenta la actividad realizada durante la formación universitaria.
Los demás que la unidad académica señale para cada caso.
Inscripción:
Para la inscripción, los postulantes deberán presentar los siguientes documentos, en sobre cerrado
dirigido a la autoridad de la unidad académica, mencionando la asignatura en la que desea
participar.
a)
b)
c)
d)
Solicitud de inscripción dirigida al decano o director de la unidad que realiza la
convocatoria.
Hoja de vida.
Copias de los títulos profesionales y académicos, certificadas por la Secretaría General de
la PUCE y registrados en la SENESCYT.
Los demás documentos que respaldan la información proporcionada en la hoja de vida.
Lugar de inscripción:
Pontificia Universidad Católica del Ecuador (Av. 12 de Octubre 1076 y Roca) - Dirección General
Académica, 2do. piso, Edificio Administrativo o enviar a la dirección de correo electrónico
[email protected]
Período de inscripción:
Desde el 30 de junio hasta el 14 de julio del 2016, en el horario de 08h00 a 16h00.
Proceso de Selección:
Concluido el período de inscripción y entrega de documentos, la Comisión de Selección verificará
en el plazo de cinco días laborables si los aspirantes cumplen los requisitos y elaborará una lista
de preseleccionados, quienes concurrirán a una entrevista con los miembros de la comisión en la
fecha y hora que ésta señale para el efecto..
En la entrevista los aspirantes presentarán una propuesta pedagógica, metodológica y didáctica de
la cátedra.
Durante el proceso de selección del nuevo docente se garantizará en todo momento la igualdad de
oportunidades y el respeto a los criterios de mérito y capacidad en coherencia con los principios de
la Institución.
La Comisión podrá recomendar al Consejo de la Unidad Académica que declare desierto el
concurso si ninguno de los aspirantes alcanza el puntaje mínimo determinado por este organismo
al momento de la convocatoria.
La Comisión de Selección enviará a la Dirección General Académica el informe del proceso de
selección y la matriz de puntaje del concurso de merecimientos y oposición dentro de los
siguientes diez días laborables.
El orden de méritos y el puntaje alcanzado por los aspirantes al finalizar el proceso de selección
determinará la prioridad en que la unidad académica recomendará su contratación al Rector de la
Universidad. Esta recomendación conservará su validez durante un año académico.
Mtr. César Carrión
Decano de la Facultad de
Comunicación, Lingüística y Literatura
Ing. Yolanda García P. MSc.
Directora de Planificación y
Coordinación del Currículo