Declaración Conjunta sobre el respeto y la promoción de Normas

UNI - Quebecor World Declaración conjunta sobre el respeto y la promoción de normas internacionales de trabajo
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Declaración Conjunta sobre el respeto y la promoción de Normas
Internacionales de Trabajo
Entre
Quebecor World (“la Empresa”)
y
UNI Sindicato Global (“UNI”)
UNI - Quebecor World Declaración conjunta sobre el respeto y la promoción de normas internacionales de trabajo
1.
2
Preámbulo:
1.1 La Empresa y UNI afirman su mutuo interés en el desarrollo y sustentabilidad de la empresa y
en la práctica de buenas relaciones laborales, derivadas de acuerdos universalmente
aceptados sobre derechos humanos y sindicales.
1.1 La Empresa y UNI cooperarán para darle un efecto práctico a sus intereses comunes y:
•
Crearán un canal efectivo para el diálogo continuo con la intención de proteger y
promover sus intereses comunes.
Afirmarán e implementarán los principios y valores derivados de acuerdos universales
sobre derechos humanos y sindicales.
•
2.
Derechos fundamentales
UNI y la Empresa apoyan Derechos Fundamentales, tal como están definidos por las
Convenciones de la OIT, particularmente para asegurar que:
2.1
Elección libre del empleo
No se hará uso de trabajo forzoso u obligatorio (Convención de la OIT 105)
2.2 No discriminación en el empleo
Todos los trabajadores tienen que tener igualdad de oportunidades y de trato y recibir igual pago
por trabajo de valor equivalente (Convenciones de la OIT 100 Y 111).
2.3 No a la utilización de mano de obra infantil
Solo serán empleados trabajadores cuya edad esté por encima de la escolaridad obligatoria
(Convenciones de la OIT 138 y 182)
2.4
Se respeta la libertad de asociación y el derecho a la negociación colectiva
a)
b)
c)
d)
Todos los trabajadores tienen el derecho de formar y pertenecer a sindicatos elegidos
por ellos mismos (Convención 87 de la OIT)
Donde no existan sindicatos, la Empresa no impedirá que los trabajadores se
organicen.
La Empresa respeta el derecho de los sindicatos de intentar organizar a los
trabajadores.
La Empresa no condicionará el empleo de ningún trabajador a causa de su afiliación
sindical o con el objetivo de que abandone su condición de miembro de un sindicato
(Convención 98 de la OIT)
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e)
f)
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La Empresa no despedirá o perjudicará a ningún trabajador debido a su afiliación
sindical o de su participación en actividades sindicales (Convención 98 de la OIT).
La Empresa reconoce el derecho de los sindicatos de representar a los trabajadores
y de negociar colectivamente sobre los términos y condiciones del empleo que
afecten los intereses de aquellos trabajadores representados.
2.5 Acceso a los trabajadores
La Empresa respeta el derecho de los representantes sindicales de tener un razonable acceso
a los lugares de trabajo para poder desarrollar sus funciones de representación (Convención
135 de la OIT).
3.
Salud y Seguridad
La empresa tratará de proveer a cada trabajador con un lugar de trabajo limpio, seguro y
saludable.
4.
Respeto por el prójimo en el trabajo
La Empresa procurará desarrollar políticas destinadas a la creación de respeto en el lugar de
trabajo.
5.
Implementación
La Empresa y UNI se comprometerán en un diálogo permanente con respecto al contenido de
esta Declaración conjunta, de acuerdo con los siguientes principios:
a) La Empresa y UNI trabajarán juntas para resolver cualquier desacuerdo con respecto a la
efectiva implementación de los principios de esta declaración conjunta;
b) La Empresa y UNI nombrarán una persona de contacto para cada una de las partes;
c) La Empresa y una delegación de UNI se encontrarán cuando sea necesario, pero como
mínimo una vez al año.
6.
Distribución de la Declaración Conjunta
La Empresa distribuirá copias de esta Declaración conjunta dentro de su organización. UNI
distribuirá copia entre todos sus afiliados con miembros en la empresa.
7.
Proveedores
La Empresa no utilizará a sabiendas vendedores o proveedores que conscientemente violen los
principios de esta Declaración conjunta.
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8.
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Aplicación
Los principios dispuestos en esta declaración se aplicarán a todas las operaciones de la Empresa
y sus subsidiarias sin importar donde estén localizadas.
Julie Tremblay
Senior Vice President
People and Leadership of
Quebecor World Inc.
Philip Bowyer
Deputy G.S.
UNI
Duncan Brown
UNI Graphical