CC.OO. INFORMA - Universidad de Granada

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CC.OO. INFORMA
BOLETÍN INFORMATIVO Nº 3 DE
NEGOCIACIONES CON GERENCIA DE MEDIDAS ADICIONALES
EN FAVOR DEL PAS LABORAL
DIMISIONES DE UGT
Ante las dimisiones del SECRETARIO y VICEPRESIDENTE DEL COMITÉ DE EMPRESA,
AMBOS DEL GRUPO SINDICAL DE U.G.T., CC.OO. hace la siguiente valoración:
- Estas dimisiones son una total y absoluta IRRESPONSABILIDAD tanto por el momento en
el que se producen, como por la forma en la que se han hecho y las motivaciones que la han
provocado. Cuando toda la plantilla está pendiente de la negociación de las medidas
adicionales en favor del PAS con Gerencia, UGT no está a la altura y muestra división y
debilidad en el seno del Comité de Empresa. Estas dimisiones, por el momento en el que se
hacen, sólo benefician a Gerencia.
- Las explicaciones dadas por UGT en el correo electrónico en el día de hoy, son
vergonzosas. Dicen que existía un "ACUERDO TÁCITO" entre UGT y CTA que nadie
conocía y que ABANDONAN la Secretaría del Comité y la Vicepresidencia por no cumplir el
mencionado pacto ya que el actual Presidente del Comité de Empresa de CTA no quiere
ceder el sillón de la presidencia. Desde CC.OO. sentimos vergüenza ajena por toda esta
situación. Los trabajadores no se merecen esto.
- UGT dice en su correo: "la dimisión de los cargos para FETE-UGT, sólo significa más
tiempo y dedicación para los que confían en nosotros, nos votan y por supuesto para
nuestros afiliados". Cabe preguntarse entonces: ¿qué ocurre con los trabajadores de la
Universidad que no sean afiliados de UGT, e incluso no sean afiliados a ningún sindicato?
Hay que recordarles a los compañeros de UGT que los miembros del Comité de Empresa
son elegidos de entre todos los trabajadores para representar a todos los trabajadores y no
sólo a los que están afiliados a UGT. Han rascado todo lo que tenían que rascar. Se llevan
las maletas llenas. Y ahora abandonan el barco.
- Recordamos la composición del Comité de Empresa:
CC.OO.: 10 delegados
UGT: 6 delegados
CTA: 4 delegados
USTEA: 3 delegados
Hasta ahora durante estos dos últimos años el Comité de Empresa ha sido gobernado
gracias al tripartito, es decir por 13 de los 23 delegados (UGT, CTA y USTEA).
Con la retirada de la confianza depositada, la dirección del Comité de Empresa se queda
sólo sustentada por 4 delegados (los de CTA) de 23, Situación más que delicada para
afrontar este último año de legislatura sindical (próximas elecciones sindicales en marzo de
2007) y más aún para negociar las tan esperadas medidas adicionales.
CC.OO. considera que el actual Presidente del Comité de Empresa de CTA, en un acto de
responsabilidad, debe presentar la dimisión al no existir Vicepresidente ni Secretario y al
sólo contar con el apoyo de 4 delegados de 23.
Recordamos que mañana el Comité de Empresa se reúne para valorar
propuesta de Gerencia presentada el 16 de marzo.
y replicar la
CC.OO. tiene claras sus responsabilidades como primer grupo del Comité de Empresa (10
delegados de 23), y seguirá luchando por alcanzar con Gerencia un acuerdo que beneficie al
mayor número de trabajadores del PAS Laboral de la Universidad de Granada.
Os seguiremos informando puntualmente.
Un CC.OO.rdial saludo