Encuesta Transparencia, rechazo a la corrupción y sentido de lo
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17/2/2016 Sondeo sobre transparencia, rechazo a la corrupción y sentido de lo público Sondeo sobre transparenci a, rechazo a la corrupción y sentido de lo público Este sondeo debe ser diligenciado por los servidores y servidoras de las entidades del Distrito Capital. Sus respuestas se mantendrán en total confidencialidad y anonimato. Los resultados de la encuesta serán agregados con los de otras y otros servidores y solo serán usados para el ejercicio interno de las entidades en el proceso de identificación de comportamientos que afectan la probidad y la transparencia y sirven a la corrupción. No hay respuestas correctas o equivocadas. Este es un instrumento de sondeo y los resultados no tienen validez estadística. Por favor sea sincera/o al dar sus opiniones y percepciones. Para algunas preguntas, sus respuestas se pueden basar en experiencias directas o en información conocida. Otras respuestas estarán basadas en impresiones generales o percepciones. De acuerdo con el trabajo que se viene adelantando en el Distrito Capital sobre transparencia, rechazo a la corrupción y probidad, estas son algunas definiciones guía que puede servir para responder la encuesta: CORRUPCIÓN: la mala utilización del poder, bienes y recursos públicos en beneficio privado. TRANSPARENCIA: compromiso ético que garantiza la oferta de información suficiente y de calidad y los mecanismos de acceso a ésta para uso interno y para informar a la ciudadanía de sus decisiones, actuaciones y procedimientos de manera clara, exacta, oportuna, completa y asequible. https://docs.google.com/forms/d/1s_GZHqlaKVub4At4145B5Uq­8bzujXW9G3orLQ6xzho/viewform 1/10 17/2/2016 Sondeo sobre transparencia, rechazo a la corrupción y sentido de lo público PROBIDAD: es la cualidad que define a una persona íntegra y recta; que cumple sus deberes sin fraudes, engaños ni trampas. Es ser transparente, auténtico y actuar de buena fe. *Obligatorio Seleccione la entidad a la que pertenece * ¿Qué tan de acuerdo está usted en pagarle un soborno a un funcionario público, si ésta es la única forma de obtener las cosas? * Completamente de acuerdo Parcialmente de acuerdo Parcialmente en desacuerdo Totalmente en desacuerdo Indique si usted piensa que es correcto (1), incorrecto pero comprensible (2) o incorrecto y debe ser sancionado (3) * 1.Correcto 2. Incorrecto pero comprensible 3. Incorrecto y debe ser sancionado Que un funcionario de gobierno distrital le de trabajo a un familiar, le parece Comprar algo que usted sabe que es robado, le parece * 1. Correcto 2. Incorrecto pero comprensible 3. Incorrecto y debe ser sancionado ¿Qué tan difundidas se encuentran actualmente las siguientes https://docs.google.com/forms/d/1s_GZHqlaKVub4At4145B5Uq­8bzujXW9G3orLQ6xzho/viewform 2/10 17/2/2016 Sondeo sobre transparencia, rechazo a la corrupción y sentido de lo público prácticas en la entidad en la que usted trabaja? * (1) Muy difundida, (2) difundida y (3) poco difundida o (4) no existe 1.Muy difundida 2.Difundida 3.Poco difundida 4.No existe Los sobornos para obtener un servicio público Los sobornos para alterar decisiones administrativas Sobornos para alterar un decisión Sobornos en la adjudicación de licitaciones públicas Contratar familiares Durante los últimos 12 meses, ¿Tuvo usted la intención de reportar algún caso de corrupción, pero finalmente decidió no hacerlo? * Si No Si su intención fue denunciar ¿por qué no lo hizo? Si la respuesta anterior fue no, pase a la siguiente pregunta No conozco el procedimiento para hacer la denuncia No puedo probar nada Porque los casos nunca se investigan ni castigan Hay actos de corrupción tan poco importantes que no vale la pena hacer la denuncia Poner una denuncia es como traicionar a un compañero https://docs.google.com/forms/d/1s_GZHqlaKVub4At4145B5Uq­8bzujXW9G3orLQ6xzho/viewform 3/10 17/2/2016 Sondeo sobre transparencia, rechazo a la corrupción y sentido de lo público De haber hecho la denuncia no hubiera recibido la protección necesaria para resguardarme de las represalias de los corruptos De acuerdo con la escala siguiente, ¿cómo considera usted el nivel de corrupción en la entidad? * Muy Alto Alto Bajo Muy Bajo No existe ¿Considera que los controles por parte de la entidad para eliminar las prácticas corruptas son efectivos? * Si No No sabe ¿Considera usted que la entidad acepta influencias contrarias a la buena administración (recomendaciones políticas, nepotismo, amiguismo, clientelismo, etc.) en la vinculación de personal? * Si No No sabe En mi entidad se han establecido mecanismos seguros de denuncia. * Completamente de acuerdo Parcialmente de acuerdo Parcialmente en desacuerdo Totalmente en desacuerdo No Sabe ¿Denunciaría un incidente de corrupción en la entidad que labora? * https://docs.google.com/forms/d/1s_GZHqlaKVub4At4145B5Uq­8bzujXW9G3orLQ6xzho/viewform 4/10 17/2/2016 Sondeo sobre transparencia, rechazo a la corrupción y sentido de lo público Si No En la entidad existen funcionarios que concentran, manipulan, alteran o utilizan la información para mostrar resultados no ajustados a la realidad. * Completamente de acuerdo Parcialmente de acuerdo Parcialmente en desacuerdo Totalmente en desacuerdo No sabe En la entidad se han presentado casos en los cuales se ha manipulado la información relacionada con procesos contractuales, para favorecer intereses particulares. * Completamente de acuerdo Parcialmente de acuerdo Parcialmente en desacuerdo Totalmente en desacuerdo No sabe Los servidores públicos de la entidad informan sobre la existencia de conflictos de intereses al participar en algún proceso, decisión o fallo * Completamente de acuerdo Parcialmente de acuerdo Parcialmente en desacuerdo Totalmente en desacuerdo No sabe En la entidad se han presentado casos en los cuales se retardan o agilizan las respuestas o los trámites de los usuarios, como resultado de regalos, favores o pagos a servidores públicos * Completamente de acuerdo https://docs.google.com/forms/d/1s_GZHqlaKVub4At4145B5Uq­8bzujXW9G3orLQ6xzho/viewform 5/10 17/2/2016 Sondeo sobre transparencia, rechazo a la corrupción y sentido de lo público Parcialmente de acuerdo Parcialmente en desacuerdo Totalmente en desacuerdo No sabe En caso de que le ofrezcan alguna retribución económica, favor o dádiva a cambio de manipular información, alterar un trámite, direccionar un proceso, respuesta, concepto, usted: * Acepta el ofrecimiento y se siente bien porque puede favorecer sus intereses o los de su familia Acepta el ofrecimiento, pero siente remordimiento Acepta el ofrecimiento, porque es una práctica normal en las entidades públicas Acepta el ofrecimiento porque considera que su trabajo no es remunerado ni retribuido satisfactoriamente Rechaza el ofrecimiento porque le da temor recibir sanciones legales o penales Rechaza el ofrecimiento porque le da miedo que sus compañeros lo sepan Rechaza el ofrecimiento porque está en contra de sus valores Teniendo en cuenta la existencia de las siguientes prácticas, cree usted que una justificación para aceptar en el trabajo un soborno económico, favor o dádiva se da porque * Es la única manera de cumplir con intereses personales o los de la familia En todas las instituciones es una práctica frecuente Otros lo hacen y no les ha pasado nada La remuneración no compensa el trabajo realizado Los funcionarios públicos tienen derecho a favorecerse de las instituciones públicas Es una práctica normal en las instituciones públicas Si se da cuenta de un comportamiento corrupto o ilegal de un compañero de trabajo, usted: * Denuncia el hecho a las instancias pertinentes Le hace un llamado de atención https://docs.google.com/forms/d/1s_GZHqlaKVub4At4145B5Uq­8bzujXW9G3orLQ6xzho/viewform 6/10 17/2/2016 Sondeo sobre transparencia, rechazo a la corrupción y sentido de lo público No hace nada porque le es indiferente No hace nada porque no es su responsabilidad denunciar el comportamiento de los demás Lo comenta con otros compañeros de trabajo, para generar rechazo No hace nada porque es normal en las instituciones No hace nada por temor a las consecuencias para usted Los directivos/vas muestran un compromiso con lo público y con su ejemplo estimulan la buena prestación del servicio * Completamente de acuerdo Parcialmente de acuerdo Parcialmente en desacuerdo Totalmente en desacuerdo En la entidad los requerimientos o peticiones de los usuarios se atienden oportunamente * Completamente de acuerdo Parcialmente de acuerdo Parcialmente en desacuerdo Totalmente en desacuerdo No sabe En la entidad se ejercen las funciones dentro del marco ético establecido en el Distrito * Completamente de acuerdo Parcialmente de acuerdo Parcialmente en desacuerdo Totalmente en desacuerdo Los funcionarios y colaboradores estamos comprometidos con la misión de la entidad * Completamente de acuerdo Parcialmente de acuerdo Parcialmente en desacuerdo https://docs.google.com/forms/d/1s_GZHqlaKVub4At4145B5Uq­8bzujXW9G3orLQ6xzho/viewform 7/10 17/2/2016 Sondeo sobre transparencia, rechazo a la corrupción y sentido de lo público Totalmente en desacuerdo En la entidad el horario de trabajo lo dedico a realizar las funciones a mi cargo * Completamente de acuerdo Parcialmente de acuerdo Parcialmente en desacuerdo Totalmente en desacuerdo La entidad cuenta con estilos de dirección que promueven los principios, valores y las políticas éticas. * Completamente de acuerdo Parcialmente de acuerdo Parcialmente en desacuerdo Totalmente en desacuerdo Las decisiones en la entidad privilegian el interés general de la ciudadanía. * Completamente de acuerdo Parcialmente de acuerdo Parcialmente en desacuerdo Totalmente en desacuerdo No sabe En la institución se aplican criterios técnicos de imparcialidad y de equidad para la contratación de personal. * Completamente de acuerdo Parcialmente de acuerdo Parcialmente en desacuerdo Totalmente en desacuerdo No sabe Las autoridades de cada institución no tienen por qué informar a la población sobre el manejo de los fondos que administran * https://docs.google.com/forms/d/1s_GZHqlaKVub4At4145B5Uq­8bzujXW9G3orLQ6xzho/viewform 8/10 17/2/2016 Sondeo sobre transparencia, rechazo a la corrupción y sentido de lo público Completamente de acuerdo Parcialmente de acuerdo Parcialmente en desacuerdo Totalmente en desacuerdo La información de las instituciones públicas debe ser confidencial. * Completamente de acuerdo Parcialmente de acuerdo Parcialmente en desacuerdo Totalmente en desacuerdo La entidad promueve el control social sobre la gestión pública. * Completamente de acuerdo Parcialmente de acuerdo Parcialmente en desacuerdo Totalmente en desacuerdo No sabe ¿Cuál de las siguientes razones tendría más peso en la justificación para desobedecer la normatividad que regula el quehacer institucional o los procedimientos establecidos por parte de aquellos que lo hacen? * Por mayor agilidad y menor complejidad de los procesos Por obedecer órdenes de niveles superiores jerárquicos Porque al hacerlo es muy probable que no pase nada No importan los medios para lograr un resultado Es lo acostumbrado en la entidad Porque al hacerlo se puede recibir dinero, favores o dádivas, a cambio de favorecer intereses de terceros Por favor indique ¿en qué rango de edad se encuentra? * 24 años o menor 25­34 años https://docs.google.com/forms/d/1s_GZHqlaKVub4At4145B5Uq­8bzujXW9G3orLQ6xzho/viewform 9/10 17/2/2016 Sondeo sobre transparencia, rechazo a la corrupción y sentido de lo público 35­44 años 45­54 años 55­64 años 65 años o más Por favor indique, ¿cuál es el nivel educativo mas alto alcanzado? * Preescolar Básica Primaria Básica seundaria (6­9) Media (10­11) Técnico o tecnológico Universitario El trabajo que desempeña, ¿a qué categoría pertenece? * Asistencial Técnico Profesional Asesor Directivo ¿Con cuál género se identifica? * Femenino Masculino Transgenerista Otro Enviar 100%: has terminado. Con la tecnología de Este formulario se creó en Bogotá es TIC. Informar sobre abusos ­ Condiciones del servicio ­ Otros términos https://docs.google.com/forms/d/1s_GZHqlaKVub4At4145B5Uq­8bzujXW9G3orLQ6xzho/viewform 10/10
