^ u D ü 1 ? MAR. 20l§ UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE AERONAUTICA CIVIL MANUAL ESPECÍFICO DE FUNCIONES Y DE COMPETENCIAS LABORALES 1. ídentificación del empleo Nivel 1 Asesor Aeronáutico Denominación del empleo Asesor Aeronáutico Nivel II 50 Grado 40 No. De cargos Dependencia 3 Cargo del Jefe Inmediato Director General UAEAC Dirección General II. AREA FUNCIONAL Dirección General III. PROPOSITO PRINCIPAL Asesorar al Director General en temas y actividades relacionados con el desarrollo de la aviación civil y de la administración del espacio aéreo colombiano, orientado a garantizar las condiciones de seguridad y eficiencia, en concordancia con las políticas, planes y programas gubernamentales en materia económico social y de relaciones internacionales, así como en los asuntos propíos de la gestión pública. IV. DESCRIPCION DE LAS FUNCIONES ESENCIALES 1. 2. Conceptuar sobre los aspectos administrativos y/o técnicos solicitados por el superior inmediato para la adecuada toma de decisiones. Asesorar al jefe inmediato en el diseño de planes y programas que permitan el cumplimiento de los objetivos de la Dirección y la Entidad. Proyectar las respuestas a las peticiones que hacen las dependencias de la Entidad asi como demás organismos nacionales e internacionales al Director General. Asesorar al Director General en la adecuada interpretación e implementación de las normas y recomendaciones emanadas por los organismos internacionales. 5. Preparar conceptos en el área de su especialidad cuando asi lo soliciten para dar cumplimiento a las necesidades de la Dirección General. g Apoyar la coordinación permanente con las entidades del Gobierno Nacional para lograr una mejor interacción. ^ Representar al Director General por delegación en los comités, reuniones y demás eventos en los que se requiera, de acuerdo con las políticas y directrices dadas por el mismo. g Asesorar, cuando asi se le solicite, en todo lo relacionado a la estructura yadecuado funcionamiento de los comités de facilitación Aeroportuaria en el país. Realizar el seguimiento a los trámites que efectúa la Dirección General con las diferentes dependencias de la Entidad o por terceros. Proyectar los documentos que requiera emitir la Dirección para cumplir con las normas y parámetros exigidos por la ley. Asesorar al Director General en la marcha organizacional de la institución, conformación de las áreas 11 de gestión, grupos de trabajo y asignación de personal teniendo en cuenta la estructura y necesidades del servicio. Las demás funciones que le asigne el superior inmediato y que correspondan a la naturaleza del cargo. Asesor Aeronáutico - 40 de la Dirección General 1 de 24