Saber utilizar las nuevas tecnologías

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Directivos
TIEMPO AL TIEMPO
Saber utilizar las nuevas
tecnologías
EL TELETRABAJO FACILITA LA CONCILIACIÓN, APORTA FLEXIBILIDAD A LOS HORARIOS LABORALES
Y REDUCE EL TIEMPO DERIVADO DE LOS DESPLAZAMIENTOS DIARIOS AL LUGAR DE TRABAJO
suprimirse las horas no productivas
opción, con notables resultados en su
que se malgastan en el lugar de
productividad. Así, BP Oil España
trabajo y en desplazamientos, sobre
establece en su convenio una paga de
todo en las grandes ciudades. ¿Para
433,6 euros al mes, con la cual
qué perder hora y media atrapado en
compensa la incomodidad de tener la
un atasco en hora punta cuando se
oficina en casa, así como los gastos
puede trabajar desde casa y llegar
de calefacción, luz y limpieza, a la vez
cuando no hay tráfico, varias horas
que ofrece una ayuda de 1.900 euros
después, o incluso quedarse todo el
para acondicionar la vivienda al
día en casa cumpliendo la tarea?
teletrabajo. Caja Madrid paga a
as nuevas tecnologías, si se
Ayuda en particular a quienes sufren
empleados y familiares la compra de
usan adecuadamente, pueden
una mayor presión, bien porque ya
equipos tecnológicos dentro del
Ignacio
Buqueras y Bach
PRESIDENTE
Comisión Nacional
para la Racionalización
de los Horarios
Españoles
L
ser, por su rapidez, un aliado
programa ‘Internet en casa’; en IBM
para mejorar la productividad de los
el 80% de la plantilla tiene portátil y
trabajadores y ayudarnos a gestionar
asume el coste de la conexión a
mejor el limitado tiempo del que
disponemos. Por el contrario, si nos
rendimos sin más a su incesante
llamada, se convierten en una
amenaza.
Desde la Comisión Nacional para la
Racionalización de los Horarios
Españoles somos firmes partidarios de
promover el teletrabajo, una fórmula
El teletrabajo no debe
significar trabajar más, ni
tampoco menos, sino
hacerlo con eficacia y
comodidad
Internet; Microsoft paga la línea ADSL
de casa a todos sus trabajadores…
El teletrabajo está basado en la
dirección por objetivos y la flexibilidad
horaria, dos principios que la Comisión
Nacional que presido recomienda
vivamente, pues estamos convencidos
de que lo más importante es el
rendimiento que se obtiene y no las
horas de presencia. Se sustenta en la
laboral que es todavía poco utilizada
confianza del empresario y en la
en nuestro país en comparación con
otros de Europa. Promoverlo supone
tienen la responsabilidad de ser
responsabilidad del trabajador, es
dar un paso adelante, muy
padres, bien porque comienzan a
decir, en una nueva relación entre
importante, para conciliar la vida
ocuparse del cuidado de sus
ambos, que ya no debe ser autoritaria
personal, familiar y laboral.
progenitores.
sino próxima y dialogante. Por otro
El teletrabajo no debe significar
Gracias a las nuevas tecnologías,
trabajar más, ni tampoco menos, sino
sólo se necesita Internet, ordenador y
caer en el aislamiento personal y no
hacerlo con eficacia y comodidad. En
teléfono para trabajar en el propio
prolongar su tiempo de trabajo por
realidad se emplea menos tiempo, al
hogar. Algunas empresas aplican esta
falta de disciplina.
nº 29 febrero 2009
lado, el teletrabajador debe evitar
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Directivos
y la Productividad de la Información,
potencialidades positivas de las
tecnologías hay que saber utilizarlas,
Como en todo, las nuevas
que investiga cómo crear una
nuevas tecnologías. Vamos a publicar
porque también nos pueden hacer
tecnología, como sensores o programas
una revista digital, de nueve números
perder tiempo. Como,
inteligentes, para hacer de ‘vigilantes
al año, que en principio constaría de
lamentablemente, ocurre a menudo.
del tiempo’ de los trabajadores.
estas secciones: Editorial, Entrevista,
Se gastan demasiadas horas leyendo y
Aconsejamos que, como máximo,
Tribuna, Noticias, Calendario de
contestando los correos electrónicos,
se revise el correo electrónico una o
Eventos, Iniciativas y Presencia en los
‘navegando’ en busca de viajes,
dos veces por jornada. Advertimos
Medios. Igualmente, estamos
restaurantes, espectáculos…, leyendo
también que el correo electrónico y la
reestructurando nuestra página web,
la prensa digital y páginas web de
mensajería instantánea pueden
www.horariosenespana.es y vamos a
diverso tipo o realizando transacciones
perjudicar a la concentración, porque
optimizar sus imágenes, crear enlaces
económicas. Se habla ya del
cuesta volver a la tarea. En resumen,
a documentos, desarrollar acuerdos
absentismo mental, que empieza a ser
es preciso administrar racionalmente
con otras páginas de instituciones y
más grave que la ausencia física, y en
la tecnología; y en definitiva, una vez
entidades próximas…
ello trabajan los departamentos de
más, gestionar mejor el tiempo, por lo
Relaciones Humanas, bien reduciendo
que tanto abogamos desde la
seguir insistiendo en nuestro mensaje
los accesos a programas y a Internet,
Comisión Nacional que presido.
a favor de unos horarios más
bien redactando determinadas
Deseo señalar también que en el
Estos medios nos ayudarán a
racionales y flexibles, más humanos,
cláusulas en contratos de empleo.
año que acaba de comenzar la
para todos los españoles, un camino
Incluso se ha creado, en Estados
Comisión Nacional tiene previsto
en el que esperamos avanzar
Unidos, el Instituto para la Innovación
aprovechar al máximo las
sustancialmente a lo largo de 2009.
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