Denominación del puesto Técnico Pedagógico (Equipo de Gestión

SELECCIÓN DE TÉCNICOS PEDAGÓGICOS Y ESPECIALISTAS DE DISCIPLINAS EN EL MARCO DEL
PROGRAMA “CAPACITACIÓN DE LOS EDUCADORES PARA EL MEJORAMIENTO DE LOS APRENDIZAJES
DE NIÑOS, NIÑAS, JÓVENES Y ADULTOS DEL PARAGUAY” - CONVOCATORIA Nº 04/2016
Denominación
del puesto
Cargo
Categoría
Fuente
de
financiamiento
Monto asignado
Horario
de
trabajo
Lugar de trabajo
Cantidad
de
puestos
Duración
del
contrato
Perfil para el
cargo
Técnico Pedagógico (Equipo de Gestión)
Funciones
 Elaborar un plan de acción anual que contemple: objetivos, actividades, indicadores de
procesos y resultados, cronograma y responsables.
 Coordinar y realizar acciones con el equipo técnico del MEC bajo la supervisión de la
Coordinación Pedagógica para la ejecución de las actividades pedagógicas del POA de la
Educación Escolar Básica y Educación Media Técnica y Profesional en el marco de
Programa.
 Establecer un mecanismo de trabajo que facilite la gestión académica, pedagógica y
curricular, así como el seguimiento de los procesos y documentaciones técnicas y
operativas de las actividades pedagógicas del POA de la Educación Escolar Básica y
Educación Media Técnica y Profesional en el marco de Programa.
 Realizar las reuniones con los referentes de las Direcciones de la Educación Escolar Básica
y Educación Media Técnica y Profesional en el marco de Programa.
 Realizar trabajos de monitoreo de los avances de la implementación del Programa en las
direcciones de Educación Escolar Básica y Educación Media Técnica y Profesional.
 Participar de las sesiones de trabajo con los equipos referentes de ambas direcciones.
 Consolidar periódicamente la sistematización de las sesiones de trabajo.
 Elaborar dictámenes técnicos sobre los informes de las universidades y consultorías
contratadas.
 Proveer insumos clave, tanto a nivel estratégico como operacional para el monitoreo del
proyecto.
 Acompañar y monitorear la implementación de los cursos impartidos por las instituciones
de educación superior, contribuyendo a lograr buena calidad de los mismos.
 Consolidar y presentar a la Coordinación Académica del Programa los informes periódicos
de avances y resultados técnicos que se requieran.
 Verificar la ejecución de las actividades en terreno de los Cursos de formación los distintos
actores, y otras actividades previstas, contrastando con lo establecido en el POA.
 Realizar funciones que le sea asignada por la Coordinación Académica del Proyecto y la
Dirección de Formación Docente.
 Suscribir y cumplir el acuerdo de confidencialidad sobre la información del programa y
mantener una conducta ética acorde al cargo.
 Cumplir otras funciones que le sea asignada por la Coordinación Académica del Programa.
Técnico Pedagógico
Contrato
Fuente 30 (Recursos Institucionales)
G. 5.000.000 mensual (Guaraníes cinco millones)
8 (ocho) horas diarias (Días hábiles)
Dirección de Formación Docente
2 (Dos)
1 (Uno) año
Conforme a lo establecido en la Resolución Nº 3980 del 8 de junio de 2016 “POR LA CUAL SE
ACTUALIZAN LOS PERFILES REQUERIDOS PARA EL PERSONAL A SER CONTRATADO EN EL
MARCO DEL PROGRAMA “CAPACITACIÓN DE LOS EDUCADORES PARA EL MEJORAMIENTO DE
LOS APRENDIZAJES DE NIÑOS, NIÑAS, JÓVENES Y ADULTOS DEL PARAGUAY”.
Denominación del puesto
Cargos:
Especialistas de disciplinas académicas
 Profesor de las áreas de Castellano
 Guaraní
 Ciencias Sociales
 Física
 Química
 Formación Ética y Ciudadana
 Historia y Geografía
 Inglés
 Psicología-Desarrollo Personal y Social
 Economía y Gestión-Educación Económica y Financiera
 Filosofía
 Sociología-Antropología Social-Antropología Cultural
 Biología y Educación Ambiental
 Geología
 Educación para el Arte (Música-Danza-Teatro-Artes Plásticas)
 Trabajo y Tecnología
 Educación Física-Salud
 Política
 Investigación Social
Categoría
Contrato
Fuente de financiamiento Fuente 30 (Recursos Institucionales)
Monto asignado
G. 5.000.000 (Guaraníes cinco millones) por el producto total entregado (150
ítems elaborados, validados y ajustados).
Horario de trabajo
Modalidad a distancia (Por producto)
Cantidad de puestos
19 (diecinueve)
Duración del contrato
5 (cinco) meses
Perfil para el cargo
Conforme a lo establecido en la Resolución Nº 3980 del 8 de junio de 2016 “POR
LA CUAL SE ACTUALIZAN LOS PERFILES REQUERIDOS PARA EL PERSONAL A SER
CONTRATADO EN EL MARCO DEL PROGRAMA “CAPACITACIÓN DE LOS
EDUCADORES PARA EL MEJORAMIENTO DE LOS APRENDIZAJES DE NIÑOS,
NIÑAS, JÓVENES Y ADULTOS DEL PARAGUAY”.
Funciones
y
 Participar en las jornadas de capacitación sobre el desarrollo de temas
responsabilidades
enmarcadas dentro de la actividad solicitada.
 Elaborar 150 ítems de selección múltiple por especialidad, a partir de los
contenidos seleccionados en cada disciplina académica, según los
requerimientos técnicos exigidos y el tiempo establecido.
 Ajustar los ítems elaborados en el tiempo estipulado, una vez realizada la
verificación técnica por parte la instancia pertinente.
 Entregar el producto final (150 ítems) de acuerdo a los criterios técnicos
de calidad y en el tiempo establecido, acompañado de un informe donde
se detallen las actividades realizadas y los resultados obtenidos.
 Mantener en absoluta confidencialidad toda la información que se reciba
en función a la actividad que será realizada.
 Mantener en absoluta confidencialidad toda la producción generada.