reglamento para el disfrute y cobro de vacaciones del

OFICINA NACIONAL DE SERVICIO CIVIL
REGLAMENTO PARA EL DISFRUTE Y COBRO DE
VACACIONES DEL MAGISTERIO NACIONAL
ACUERDO GUBERNATIVO No. 534
PALACIO NACIONAL: Guatemala, 7 de noviembre de 1963
EL JEFE DEL GOBIERNO DE LA REPÚBLICA,
CONSIDERANDO:
Que el artículo 103 de la Ley Orgánica de Educación Nacional, claramente estipula que
el período de vacaciones consta de dos meses de descanso para los educandos, pero
al mismo tiempo y en forma general, indica que en ese tiempo y en un período no
mayor de un mes podrán organizarse para los maestros en servicio o fuera de él,
actividades de perfeccionamiento docente;1
CONSIDERANDO:
Que en uno de los párrafos del artículo 3º inciso VII del Decreto 584 (de los
trabajadores del Estado), se indica que "las vacaciones que corresponden a los
trabajadores del Ramo de Educación Pública, se gradúan de conformidad con las
disposiciones especiales correspondientes", y que dichas disposiciones no existen
hasta la fecha;
CONSIDERANDO:
Que se han venido presentando una serie de problemas para la cancelación de los
sueldos correspondientes a los meses de vacaciones, en el sentido de no saberse a
ciencia cierta, qué docentes tienen derecho al sueldo completo y a quiénes se les
cancela proporcionalmente, tomando en cuenta el tiempo servido durante el ciclo
escolar.
ACUERDA:
Aprobar el siguiente:
REGLAMENTO PARA EL DISFRUTE Y COBRO
DE VACACIONES DEL MAGISTERIO NACIONAL

1
Publicado en el Diario Oficial el 16 de noviembre de 1963.
Ver Artículos 28 y 29 del Decreto 12-91 del Congreso de la República, Ley de Educación Nacional.
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Artículo lo. Para los efectos de este Reglamento, se clasifica al personal que presta
sus servicios en establecimientos educativos de la República, en personal docente,
técnico administrativo, administrativo y de servicio.
Artículo 2o. Pertenecen al personal docente, los catedráticos e instructores con
servicio en establecimientos de secundaria normal y vocacional y técnica, directores y
profesores de grado, de planteles de pre-primaria, primaria;2 y profesores de canto y
educación física.
Artículo 3o. Pertenecen al personal técnico-administrativo, los directores,
subdirectores, profesores auxiliares, instructores auxiliares y secretarios-contadores,
todos con servicio en establecimientos de los niveles de educación secundaria y normal
y vocacional y técnica.
Artículo 4o. Pertenecen al personal administrativo, los bibliotecarios y oficiales de
planteles de educación secundaria y normal, y vocacional y técnica.
Artículo 5o. Pertenecen al personal de servicios, los enfermeros, conserjes, porteros,
guardianes, mensajeros y ayas de establecimientos de educación pre-primaria,
primaria, secundaria y normal y vocacional y técnica.
Artículo 6o. El personal docente podrá disfrutar los meses de noviembre y diciembre
como período de vacaciones, siempre que
sus servicios no sean necesarios de
acuerdo a lo estipulado en los artículos 7º y 8º de este Reglamento. Se exceptúa el
personal docente que preste sus servicios en establecimientos de enseñanza especial.
Artículo 7o. El Ministerio de Educación Pública3 utilizará los servicios del personal
docente, durante el mes de noviembre de cada año, cuando necesite integrar
comisiones especiales o desarrollar programas de perfeccionamiento docente y
extensión cultural.
Artículo 8o. Los directores de los distintos centros educativos, utilizarán los servicios
de su respectivo personal docente, durante el mes de noviembre, cuando considere que
es indispensable su concurso.
Artículo 9o. El personal técnico-administrativo, administrativo y de servicios de centros
educativos de los niveles de pre-primaria, primaria, secundaria y normal y vocacional y
técnica, durante el período de noviembre a diciembre, y siempre que tenga un año de
servicios continuos, gozará de 20 días hábiles de vacaciones4 quedando encargado el
Director respectivo, de levantar el acta correspondiente en donde se especifiquen las
fechas en que cada uno de los miembros de su personal hará uso de sus vacaciones,
2
Ver Artículos 6 al 9 de la Ley de Dignificación y Catalogación del Magisterio Nacional.
Modificado el nombre por el Dto. No. 106-71 del Congreso de la República, publicado en el Diario Oficial
el 20 de diciembre de 1971.
4
Ver Artículos 61 numeral 2) de la Ley de Servicio Civil; y, 51 de su Reglamento.
3
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atendiendo al mismo tiempo, que al concederlas, las labores del plantel no sufran
ningún contratiempo.
Artículo 10. El personal docente, técnico-administrativo, administrativo y de servicio de
los establecimientos de enseñanza especial, por ser centros que no pueden suspender
sus actividades ordinarias (Ciudad de los Niños y otros similares), gozarán de
vacaciones de conformidad con lo estipulado en el artículo anterior.
Artículo 11. El personal clasificado como docente, conforme el artículo 2o. del presente
Reglamento, cobrará las vacaciones en la siguiente forma:
a)
Durante los meses de vacaciones se hará el prorrateo de acuerdo con el tiempo
servido dentro del ciclo escolar. Para obtener el monto exacto, se divide el último
sueldo devengado entre 304 días en años naturales, y 305 días en años bisiestos;
el cociente que resulte, se multiplica por el número de días trabajados y el
resultado corresponde al sueldo por cada mes de vacaciones.
b)
Por servicio de interinatos se cobrará durante los meses de vacaciones la parte
proporcional al sueldo de la plaza servida de acuerdo con el tiempo ocupado
durante el ciclo escolar.
c)
Por disfrute de licencia con goce de sueldo,5 se cobrará durante los meses ya
dichos, la parte proporcional correspondiente al tiempo trabajado, completándolo
con los días o meses que hubiere durado la licencia siempre que en total no
exceda de 304 días.
d)
Por licencia que abarque el total o parte del período de vacaciones para atención
materno-infantil, al personal docente con servicio en el Departamento de
Guatemala, se cobrarán únicamente las prestaciones que otorgue el Instituto
Guatemalteco de Seguridad Social, quedando bajo responsabilidad de los
directores dar el aviso correspondiente al Departamento de Presupuesto de la
Contaduría General de la Nación para el control respectivo.6
e)
Por disfrute de beca con goce de sueldo se cobrará los meses de vacaciones en
la misma forma señalada en el inciso c).
Artículo 12. Los maestros que hayan prestado servicio en cargos catalogados como
docentes y posteriormente trasladados al desempeño de un técnico-administrativo o
administrativo, no cobrarán la parte proporcional de los sueldos de vacaciones por el
servicio docente, sino únicamente el de la plaza que estén sirviendo.
5
6
Ver Artículos 61 numeral 4) de la Ley de Servicio Civil; y, 60, 61 y 62 de su Reglamento.
Esta atribución le corresponde al Depto. de Control Presupuestario de Contabilidad del Estado,
Ministerio de Finanzas Públicas.
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Artículo 13. Los maestros que durante el ciclo escolar hubieren estado desempeñando
un cargo clasificado en los artículos 3o., y 4o. como técnico-administrativo o
administrativo y pasen a ocupar un cargo catalogado como docente, tendrán derecho a
cobrar durante los meses de vacaciones, el prorrateo que resulte por el tiempo servido
en ambas clasificaciones con base en el sueldo del cargo docente.
Artículo 14. Los establecimientos educativos particulares también se sujetarán a las
distintas disposiciones del presente Reglamento.
Artículo 15. Los casos no previstos en el presente Reglamento serán resueltos por el
Ministerio de Educación Pública.
Artículo 16. Este Reglamento entrará en vigor inmediatamente.
COMUNÍQUESE,
ENRIQUE PERALTA AZURDIA
El Ministro de Educación Pública,
Cnel. ROLANDO CHINCHILLA AGUILAR
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