Programa en Gestión del Desarrollo para Jóvenes Líderes

DALE!
(Desarrollo Autónomo – Liderazgo Efectivo)
Programa en Gestión del Desarrollo
para Jóvenes Líderes Comunitarios
Quibdó, 2012 – 2013
Manos Visibles & Halloran Philanthropies
con el apoyo de la Fundación AVINA y FTI Consulting
Presentación
La Corporación Manos Visibles, desde su misión
institucional, ha venido desarrollando procesos de inclusión
efectiva, empoderamiento y autogestión del desarrollo
con comunidades vulnerables en varias poblaciones
del país. El Programa de Formación en Gestión del
Desarrollo para Líderes Afrocolombianas en Cartagena
y el Norte de Bolívar; las Becas del Fondo Juventud
y Construcción de Paz, en Cali y Medellín, la nueva
creación de referentes, a través del Programa Alguien
Como Yo y la Red de Profesionales Afro; y desde hace
algún tiempo los Programas DALE! (Desarrollo Autónomo
– Liderazgo Efectivo) con procesos semejantes en Cali,
Medellín y Quibdó; resultan ser acciones de generación
y aprovechamiento de capacidades para el desarrollo
sostenible, la inclusión efectiva y la transformación social.
El Pacífico colombiano, es (en contraste con toda su
potencialidad) uno de los territorios más marginados
y vulnerables del país. Allí según Territorio de Etnias, la
Diócesis de Quibdó y otras organizaciones comunitarias
en el transcurso del 2012, murieron 392 jóvenes
asesinados en Quibdó, Buenaventura y Tumaco. Según
el Foro Interétnico Solidaridad Chocó, en Buenaventura
se cuentan más de 163 personas asesinadas, 149 en
Tumaco y en Quibdó la cifra alcanza los 80. Según el
DANE, Quibdó cuenta con 32.475 jóvenes (el 28% de la
población total) entre los 14 y los 26 años; ellos, enfrentan
una situación de riesgo por la carencia generalizada de
oportunidades para su desarrollo personal y profesional,
con un nivel de riesgo por reclutamiento de grupos
armados que se ha incrementado en los últimos años,
una tendencia creciente de suicidios y el crecimiento de
núcleos de violencia que se concentran en mini pandillas,
cuya cifra por el proceso de control militar que ha tenido
el departamento se ha reducido.
Los jóvenes en todo nivel (local, regional y nacional) son
los llamados a transformar desde sus contenidos y su
capacidad, las situaciones de vulneración y marginación en
las que tienen que desenvolverse. Es la juventud la mejor
herramienta para cambiar los escenarios de violencia,
por acciones de paz; para construir desde sus propias
comunidades, para autogestionar iniciativas sociales
de emprendimiento y trabajo comunitario. Quibdó y el
Chocó tienen el gran desafío de empoderar a las nuevas
generaciones como el gran motor de su desarrollo, esta
es la apuesta de Manos Visibles y el Programa DALE!
Quibdó; generar y potenciar liderazgos, fortalecer sus
organizaciones, apoyar las iniciativas y orientar acciones
hacia el impacto y la construcción, desde cada joven líder
comunitario que participa en nuestros programas.
En este portafolio, el lector encontrará los seleccionados
de DALE! en Quibdó, conocerá un poco sobre sus
historias de vida, sus sueños y su compromiso con las
comunidades. Ellos son nuevos referentes en el contexto
antes mencionado, hacen parte de un proceso de
convocatoria, empoderamiento, gestión y
acompañamiento que han empezado y
que es realidad gracias a Halloran
Philanthropies, el apoyo
de la Fundación AVINA y
FTI Consulting. A todos
los participantes, amigos
y aliados, MIL GRACIAS
por hacer parte de
esta
realidad,
construida
a
través de su
compromiso,
confianza
y
disposición.
BIENVENIDOS.
Cidaly Mosquera, 23 Años
FISCO
Esta joven nacida en Quibdó, es Contadora Pública del Instituto Tecnológico del
Chocó. Se define como una joven emprendedora y estudiosa, que sueña con ser
una profesional próspera y exitosa. Cidaly ha realizado estudios de inglés a través
del programa de becas Martin Luther King y ahora trabaja para conseguir una
beca Fullbright con el fin de realizar un postgrado. Desarrolla trabajo comunitario
con la Fundación Internacional de Cooperación Social (FISCO), donde desarrolla
iniciativas encaminadas a la formación educativa y la defensa e implementación
de los derechos humanos. Cidaly, cree que el liderazgo juvenil es la herramienta
fundamental en la transformación social y en la construcción de una sociedad
justa y equitativa.
Carmen Yussi Caicedo Angulo, 30 Años
Corporación Chocó Joven
Nacida en Condoto, Chocó, esta joven ha realizado estudios de Biología en
la Unidad Tecnológica del Chocó, y sueña con terminar su universidad y ser
una profesional exitosa que pueda colaborar en los procesos juveniles de su
departamento. Actualmente, hace parte de la Organización “Chocó Joven”, y
desde allí, desarrolla iniciativas relacionadas con derechos humanos, programas
de Salud Sexual y Reproductiva en niños, adolescentes, jóvenes y población
vulnerable. Cree en la transformación social, a través de los jóvenes, y agrega:
“ mi departamento y el país tienen urgencia de nuevos líderes con contenidos,
capacidades, talentos y formación pertinente”. Carmen señala que este nuevo
grupo de líderes, no debe ser una utopía y debe pasar de ser un anhelo a una
realidad.
Cristian Joni López, 29 Años
Fundación Pies Descalzos
Este joven antioqueño, estudiante de Comunicación Social Comunitaria de
la UNAD, ha acompañado procesos socioculturales con la Fundación Pies
Descalzos sede Quibdó, donde hoy en día se desempeña como voluntario;
también ha apoyado el Programa Ondas Chocó, Heart Alliance for Human needs
and Human rights, entre otras organizaciones. Actualmente hace parte de la
empresa Yansa que fundó con algunos amigos y realiza proyectos sociales en
alianza con ONGs. Cristian cree y le apuesta a las habilidades e ideales que tiene
la gente, cree que se puede encontrar mucho talento en lugares inesperados y
por eso ha decido desarrollar procesos comunitarios.
Cruz Yerly Mosquera, 19 Años
Corporación Chocó Joven
Esta joven nacida en Nóvita, Chocó, es bachiller y Secretaria Ejecutiva, área en la
que se desempeña actualmente. Cruz ha acompañado diferentes procesos con
la Corporación Chocó Joven, con amplia trayectoria en el municipio de Quibdó.
Cree que un nuevo liderazgo, humanizado y con sentido de pertenencia, resulta
fundamental en el desarrollo de su entorno.
Erika González, 23 Años
Corporación Chocó Joven
Esta joven chocona que sueña con realizar estudios profesionales para aportar a
su comunidad, ha colaborado en diferentes procesos con la Corporación Chocó
Joven, donde se ha desempeñado como una líder dinámica y comprometida.
Erika afirma que el objetivo de cualquier intervención social, debe propiciar un
cambio, a través, del mejoramiento de las condiciones de vida de la población
involucrada. Cree en el poder de la acción colectiva, el desarrollo de las
capacidades individuales y el fortalecimiento comunitario, como determinantes
en los procesos de transformación social.
Heidiz Mena, 24 Años
Red Juvenil de Mujeres Chocoanas
Esta joven chocoana, estudiante de idiomas con énfasis en francés e inglés,
hace parte de la Red Juvenil de Mujeres Choconas; una organización que surgió
hace dos años con el animo de preservar la cultura y el patrimonio literario del
departamento del Chocó, y a su vez, brindar espacios culturales para los jóvenes
vulnerables. Heidiz decidío apostarle al trabajo comunitario, porque considera
que el mayor sentido de la vida, se halla en la posibilidad de ayudar a los demás;
por esta razón, quiere fortalecer sus competencias en la gestión comunitaria.
Sueña con ser una profesional especializada en el área de literatura y a partir de
esto crear un centro educativo artístico para menores.
Ifigenia Garcés Urrutia, 30 Años
Red Departamental de Mujeres Chocoanas
Nacida en Istmina, Chocó, es técnica en Artes escénicas para cine, teatro y T.V.,
con 10 años de experiencia en este medio. Desde hace tres años se desempeña
como directora de la Escuela Cultural Mojiganga, de la cual es fundadora. Ha
trabajado con diferentes instituciones del gobierno y ONGs en el Chocó y
Villavicencio. Hace parte de la Red Departamental de Mujeres Chocoanas y
desde los 17 años realiza trabajo sociocultural con niños y jóvenes, Su sueño es
hacer de su organización, un espacio cultural que revitalice el departamento del
Chocó y permita la generación de ingresos.
Ingrid Vanessa Cardona, 22 Años
Corporación Chocó Joven
Nacida en Bahía Solano (Chocó), Ingrid es bachiller normalista del municipio
de Quibdó y ha participado en diferentes procesos de la Corporación Chocó
Joven. Cree que el cambio social en su comunidad, debe ser un proceso en el
que los jóvenes y adolescentes tengan acceso a oportunidades de formación
y desarrollo de capacidades. Manifiesta que los jóvenes de su entorno, viven
en contextos sociales difíciles, de riesgo y violencia; por ello le apuesta a los
nuevos liderazgos, las iniciativas juveniles y la creación de nuevos referentes; que
permitan la transformación social.
Wilder Moreno, 23Años
Corporación Chocó Joven
Este joven chocoano, es estudiante de licenciatura en matemáticas y física de
la Universidad Tecnológica del Chocó. Wilder decidió trabajar con la comunidad
porque encuentra una gran oportunidad para generar cambios. En Chocó Joven
busca la creación de ambientes sanos de convivencia pacífica y preservación de
hábitos culturales. Se reconoce como un agente multiplicador de acciones que
construyen y ve en su trabajo comunitario la salida para muchos jóvenes que han
sido víctimas y actores de la exclusión, la falta de oportunidades y la violencia.
Inelda Regina Palacios, 19 años
Corporación Chocó Joven
Esta joven, bachiller académica del municipio de Quibdó, se ha desempeñado
en diferentes procesos de la Corporación Chocó Joven. Sueña con ser una
profesional para ayudar a las personas de su comunidad y su municipio. Ve en el
liderazgo, un proceso importante de participación juvenil y aprovechamiento de
capacidades, cree que la formación y preparación en educación y experiencia
de ella y otros jóvenes, pueden ponerse al servicio de su comunidad y desde allí,
ser motores de transformación social e inclusión.
Joseph David García, 23 Años
Junta Franciscana Barrio Pandeyuca
Nacido en el municipio de Quibdó, ahora cursa noveno semestre de Derecho en la
Universidad Tecnológica del Chocó y desde el año 2008 se encuentra vinculado
con la Junta Franciscana del barrio el Pandeyuca. Desde allí, trabaja por la
preservación de la cultura y el fervor franciscano, a través de actividades culturales
y de integración. Decidió trabajar con la comunidad porque se reconoce como
un agente de cambio. Su mayor sueño, es terminar sus estudios universitarios, y
respecto a su papel en la transformación social cree que la juventud debe estar al
servicio de la juventud, el cambio en las condiciones de esta población, depende
de las acciones que tomen hoy.
Karina Quiroz, 26 Años
OBAPO
Nacida en Quibdó, esta Ingeniera Agroforestal con especialización en Recursos
Naturales, trabaja en la Corporación Autónoma para el Desarrollo del Chocó
CODECHOCÓ. Por medio de su trabajo, relacionado siempre con el medio
ambiente, ha tenido la oportunidad de conocer diferentes comunidades, lo que
la ha inspirado para decidir realizar un trabajo comunitario. Está vinculada a la
Organización de Barrios Populares de Chocó (OBAPO), donde realiza actividades
de trabajo colectivo y de acciones comunitarias, en los barrios de las cabeceras
municipales y otros corregimientos del Chocó. En el futuro sueña con crear
una organización de mujeres, con un grupo de lideresas de la zona norte de
Quibdó, y ve en su juventud la oportunidad para tomar roles en los procesos de
construcción, políticos y organizativos de sus comunidades.
Katherine Jiseth García, 22 Años
Corporación Jóvenes Creadores del Chocó
Esta chocoana, manifiesta que desde muy pequeña, se ha sentido motivada por
el trabajo comunitario; actualmente su condición de joven en situación vulnerable,
debido a la violencia que se presenta en algunos barrios de Quibdó, la ha impulsado
a trabajar decididamente con las comunidades. Sueña con terminar su carrera
de derecho, la cual cursa gracias a una beca, y posteriormente especializarse
en derecho penal. Junto a otros jóvenes creó en el 2008 la organización juvenil
Creadores del Chocó, a través de la cual realizan procesos socioculturales para
el desarrollo.
Leuda Vanessa Córdoba, 24 Años
Siembra ComunidadVive Tu Esencia
Nacida en Nuquí (Chocó) es abogada de la Universidad Tecnológica del Chocó, y
busca realizar una maestría en Derecho Internacional Humanitario. Tiene experiencia
con diferentes organizaciones como Afroamigos y con la Rama Judicial en el
municipio. Desde hace un año, es parte de la organización comunitaria Vive tu
esencia, y desde allí desarrolla talleres de formación para jóvenes y adolescentes
de su comunidad. Sueña con tener un espacio para trabajar con jóvenes, en
temas como los valores, los derechos y la vocación, entre otros.
Luis Fernando Moreno, 27 Años
Chocó Joven
Este Ingeniero Agroforestal con formación en Desarrollo y Proyección Comunitaria,
nació en Medellín y ha trabajado con la Fundación Pies Descalzos en Quibdó, el
Programa de Derechos Humanos de la Presidencia, ACNUR, UNICEF y en Chocó
Joven, organización de la cual hace parte actualmente. Allí se ha desempeñado
en diferentes áreas como tallerista, coordinador y director de programas, entre
otros. Decidió trabajar con la comunidad porque considera que esto es lo que le
da el mayor sentido a su vida. Sueña con consolidar el proyecto “Centro educativo
del Pacífico” y cursar estudios de psicología. Cree que las capacidades y talentos
individuales en los jóvenes son determinantes, para que los jóvenes protagonicen
cualquier proceso de desarrollo.
Rosemary Martínez Murillo, 30 años
Comunidad Altos de Santa ElenaJunta de Acción
Comunal Buenos Aires
Esta chocoana, profesional en Biología y emprendedora mujer, decidió trabajar
con la comunidad porque considera que a través de su profesión, se puede
formar en valores y aportar a la transformación de la sociedad. Sueña con realizar
un doctorado y formar una familia. Rosemary hace parte de la Junta de Acción
Comunal del Barrio Buenos Aires de Quibdó, cuyos principales objetivos son
la creación de sentido de pertenencia entre los miembros de la comunidad,
el desarrollo de procesos de formación para el ejercicio de la democracia y
la generación de procesos comunitarios sostenibles, entre otros. Cree en la
transformación e inclusión social, a través de la etnoeducación, la identidad y el
autoreconocimiento de su comunidad.
Yairton Lloreda Castro, 24 Años
Corporación Jóvenes Creadores del Chocó
Este chocoano, actualmente cursa estudios de Licenciatura en matemáticas y
física con el propósito de desempeñarse como docente en la media y secundaria
con niños y jóvenes. Cree en la educación en valores y se ha desempeñado como
operador de campo y coordinador del área de comunicaciones de proyectos,
en la Corporación Chocó Joven. Actualmente, hace parte de la organización
cultural Jóvenes Creadores, donde desarrolla proyectos artísticos y de identidad,
para promocionar y gestar nuevas iniciativas, a través de la cultura chocoana
y su historia. Se siente protagonista de este nuevo grupo de jóvenes que se
hacen escuchar, que proponen y denuncian, y además son responsables de la
transformación de sus comunidades.
Yasleidi Becerra, 23 Años
Corporación Chocó Joven
Esta joven, nacida en Quibdó y licenciada en Educación Física ha acompañado
diferentes procesos en la Corporación Chocó Joven. Desde allí, lidera iniciativas
deportivas y de formación en valores, por medio de actividades con adolescentes
y jóvenes de su comunidad. Sueña con un Club Deportivo para la comunidad, que
además le permita ejercer como docente, porque cree que el trabajo comunitario
debe ser desde, con y por la gente. Considera que trabajar por la comunidad es,
finalmente trabajar por uno mismo y desde su acción, hace que el deporte sea
una herramienta de transformación en los esquemas sociales.
Yenifer Paola Díaz Casas, 18 años
Corporación Chocó Joven
Esta joven chocoana, nacida en Quibdó, es bachiller normalista con formación
en pedagogía. Yenifer está vinculada a la Corporación Chocó Joven y manifiesta
que el incentivo detrás de su trabajo comunitario es la posibilidad de explotar y
encontrar nuevos aprendizajes en la población con la que trabaja. Este proceso
deber ser de crecimiento mutuo, para construir desde ambas partes, por ello
sueña con terminar sus estudios universitarios y ser docente para la primera
infancia. Cree que el liderazgo debe desarrollarse desde la niñez y que en parte
ella, desde su juventud, puede ser agente en esas iniciativas de transformación
social.
Jeison Eduardo Palacios, 18 años
COJUDECO
Este joven chocoano es bachiller con énfasis en Medio Ambiente y se desempeña
como formador de habilidades comunicativas con niños y jóvenes en COJUDECO
– Corporación de Juventudes, de la cual es miembro activo desde su creación.
Jeison ha trabajado como voluntario en varias organizaciones como la Cruz
Roja, y como joven educador en su comunidad; además ha trabajado con Pies
Descalzos y participado en varios procesos de formación activa y comunitaria.
Cree que la sociedad debe ver a los jóvenes, como la esperanza y el cambio en
las alternativas que se emprenden, y él particularmente se siente protagonista en
esta nueva transformación.
Angie Valoyes , 28 años
Fundación Color de Colombia
Nacida en Quibdó, Chocó esta Contadora Pública, es especialista en Auditoria
Forense y profesional contable de la sección financiera de la Universidad
Tecnológica del Chocó. Es miembro de la Fundación Color, donde trabaja por
la integración de la población afro al desarrollo y la nación, rescatando el valor
cultural y étnico de la raza. Sueña con una firma de consultoría en temas de
desarrollo y en el corto plazo con iniciar un programa de maestría. Considera
que el liderazgo juvenil debe darse desde la capacitación, el conocimiento y el
empoderamiento, en las esferas políticas y sociales de sus comunidades.
Cristian Monsalve Hurtado, 28 Años
Corporación RECREARTE
Es un joven chocoano, emprendedor social y artista. Trabaja como músico
independiente, con interés en desarrollar proyectos comunitarios y colaborativos.
Junto a otros jóvenes ha creado el “Festival de música urbana: más música,
cero violencias”, un proceso de formación para los jóvenes artistas y aficionados
de la ciudad de Quibdó, que genera espacios culturales para el buen uso y
aprovechamiento del tiempo libre; el festival ha realizado cinco ediciones. Su
sueño es hacer de este un festival para todo el departamento del Chocó, que
permita llevar mensajes de paz a las comunidades.
María del Carmen Largacha, 20 Años
Corporación Chocó Joven
Es una joven chocoana bachillera, líder y emprendedora, comprometida con
el desarrollo de su comunidad. Decidió trabajar con la comunidad porque le
gusta realizar acciones que vayan en beneficio de la misma, especialmente de
la población juvenil, ya que considera que es el futuro de su comunidad, y que
por tanto hay que desarrollar acciones con ellos en el presente. Actualmente se
desempeña como coordinadora del semillero de la Corporación Chocó Joven,
facilitadora del área de comunicaciones del Centro de Desarrollo Integral Juvenil y
como tallerista en temáticas de violencia sexual basada en género.
Considera que la juventud debe construir desde la articulación y la creación de
redes, para potenciar las acciones y el trabajo comunitario.
Erika Asprilla, 22 años
Fundación AFROAMIGOS
Esta joven bachiller que nació en Istmina, Chocó, actualmente hace parte de
la Fundación Afroamigos, compuesta por 20 personas, que lideran proyectos
sociales, en temas como la educación y la afrocolombianidad, principalmente en
3 municipios del San Juan, 2 municipios del Medio Atrato y un municipio de Norte
Pacifico. Sueña con realizar sus estudios universitarios, viajar al exterior y aprender
una segunda lengua. Considera que el liderazgo juvenil debe reflejar una manera
propia de comportarse frente a los desafíos del mundo y la humanidad, por ende,
ese es el papel que asume en la transformación social.
Mary Angélica Hurtado López, 22 Años
Centro de Catequesis, San Francisco de Asís
Nacida en Quibdó, esta joven es estudiante de octavo semestre de Trabajo Social
en la Universidad Tecnológica del Chocó. Decidió trabajar con la comunidad
porque le apasionan los retos y porque quiere aportar sus conocimientos para
ayudar, apoyar, planificar, asesorar a individuos, grupos, familias y comunidades.
Su sueño es ser la mejor estudiante de su carrera para conseguir una beca y
realizar su maestría. Colabora en el centro de Catequesis San Francisco de Asís,
cuyo principal objetivo es evangelizar en la religión católica, donde manifiesta
desarrollar su liderazgo y dinamizar relaciones humanas. Cree que un buen
liderazgo, es la causa de una buena intervención social, y en este sentido los
jóvenes están llamados a construir desde sus capacidades y potencialidades
Mónica Yiseth Perea Pino, 21 Años
COJUDECO
Esta joven chocoana es estudiante de Psicología en la UNAD. Decidió trabajar
con la comunidad, después de pasar por un proceso de formación ciudadana
que la lleno de satisfacción, al ver como con los aportes que puede darle a la
comunidad, logra contribuir y transformar vidas para la construcción de un nuevo
barrio, de un nuevo municipio, un nuevo departamento y sobre todo un nuevo
país. Hace parte de COJUDECO - Corporación de Juventudes, Desarrollando
habilidades Comunicativas y desde allí, busca favorecer la participación de los
niños y jóvenes por medio de las TICS. Considera que se debe ver el liderazgo
juvenil como un eje central de la sociedad en su transformación.
Programa DALE!
Corporación Manos Visibles
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