SÍNTESIS DEL CONSEJO DIRECTIVO DE AFCASMU
SEGUNDA ÉPOCA EJERCICIO XXX
Acta Nº 25/3/14
Presentes: S. González, C. Moreira, J. Martínez, A. Cervini, L. Laxalt, A. Artigas, N. Roggeri, K. Farías, S. Larrosa.
Participan: M. Montero, M. García, A. Vega, M. Márquez, A. Irigoytía, V. Rodríguez, M. Laxalt, M. López, M.
Calvo, G. De León
Presidente: Sonia González
Vice-Presidente: Luis Laxalt
Sec. General: Soraya Larrosa
Tesorero: Aníbal Artigas
Sec. de Org. : Adriana Fernández
Sec. de P y Prop. : Javier Martínez
Sec. de Cultura: Sandra Raymondo
Pro- tesorero: Ariel Irigoytia
Sec. de Actas: Carlos Moreira
1) Se recibe a una compañera de Servicio
Informa al Consejo Directivo que le aplicaron una sanción de 14 días por llegadas tarde. La compañera tiene una
situación familiar complicada, con dos enfermos para atender. Asimismo, pese a trabajar en Policlínico, tiene que
marcar la tarjeta en Asilo. No le aceptaron los descargos.
Este tema será planteado mañana en la Comisión de Relacionamiento.
2) Se recibe a compañera de Farmacia de Sanatorio 1
El viernes pasado, el Dr. Burroso le comunica que a partir del lunes tiene que presentarse en Policlínica
Agraciada, en el horario de la tarde. La cra. tiene el horario de 8 a 15 porque estudia. Este caso es un ejemplo
de persecución, debido a un planteo anterior de esta compañera.
Se planteará el caso, mañana en Comisión de Relacionamiento.
3) Se recibe nota de compañ[email protected] afectados por la falta de locomoción el pasado jueves 20 de marzo, los
firmantes son de Sanatorio 3, pero esta situación se repitió en otros lugares de trabajo.
Se transcribe en forma textual:
“Por medio de ésta quisiéramos informar a UD., de los hechos acontecidos en el Sanatorio 3, en el turno de la
mañana; el 20 de Marzo, día del Paro General de Transporte Público por 24 horas, (publicado en prensa oral y
escrita)
La Institución coordinó traslado desde el domicilio del personal (algunos fuera de los límites de Montevideo), a
su lugar de trabajo, para poder asegurar la cobertura total de todos los sectores y tener su plantilla completa.
Terminado los turnos correspondientes, los funcionarios, nos encontramos con la “sorpresa” que no contaríamos
con el mismo.
Nos acercamos al Departamento de Enfermería y allí nos informa, que dicha orden parte del Dpto. Central de
Enfermería, siguiendo normativas de la Dirección, pues el transporte público tendría régimen de domingo y
podríamos esperarlo en las paradas.
Los funcionarios siendo responsables y comprometidos con la fuente laboral, encontramos esa conducta
Improcedente y esperamos una pronta actuación gremial, para poder evitar en el futuro hechos similares, y
quedando registrada nuestra queja, por sentirnos desprotegidos por nuestros mandos medios inmediatos.
Esperando una pronta actuación, los abajo firmantes saludamos a Uds., atte.”
4) Se recibe a un compañero administrativo
Informa al Consejo Directivo que fue sancionado con tres días de suspensión, debido a una nota que le envió a
su superior jerárquico, describiendo algunas situaciones relacionadas con su tarea.
Este tema, también será planteado mañana en Comisión de Relacionamiento.
5) Declaración del Consejo Directivo de AFCASMU, aprobada por unanimidad, relacionada con la desaparición del
hijo de la compañera Adriana Fernández, (a) La Rusa.
A la opinión pública:
Ante la desaparición de Andrés Pereyra hijo de nuestra compañera Adriana Fernández, La Rusa.
Queremos relatar los hechos comprobados hasta ahora, por testigos presenciales, Andrés concurrió a un
campamento en Punta Espinillo, organizado por el Nuevo Partido Comunista (Fada). Por razones que NO DEBEN
EXISTIR, recibió una golpiza por parte de los organizadores, se le vio retirarse rengueando y con un ojo
golpeado, después de esto NUNCA MAS SE LO VIO, (solo dicen haberlo visto los organizadores del
campamento).
Hasta aquí los hechos objetivos, nos parece de una gravedad extrema que quienes organizan un campamento y
se responsabilizan de menores, los terminen golpeando, y los abandonen a su suerte, para luego realizar
ampulosos discursos de no a la baja, ni ningún guri nació chorro, y para colmo para deslindar responsabilidades,
tiren un balde de mierda sobre Andrés, su familia y AFCASMU.
Quienes golpearon a un menor QUE ESTA A SU cargo deberán asumir responsabilidades por lo hecho.
Como sindicato, repudiamos rotundamente las declaraciones del NUEVO PARTIDO COMUNISTA (FADA), ya que
faltan a la verdad y rechazamos totalmente las opiniones vertidas en dicho comunicado respecto a los
campamentos de AFCASMU, a los cuales ANDRES ha concurrido desde muy pequeño. A su vez agradecemos la
colaboración de todos para poder encontrar a ANDY.
Consejo Directivo de Afcasmu.
6) Moción aprobada en la Dirección Nacional de FUS, el pasado viernes 21, sobre la desaparición de Andrés
Pereyra
Moción complementaria Aprobada por unanimidad
Esta Dirección Nacional se solidariza con la compañera de AFCASMU Adriana Fernández, que desde el día 17/02
tiene desaparecido a su hijo
Andrés Pereyra. El joven de 16 años fue a un campamento en Punta Espinillo y a partir de ahí se desconoce su
paradero.
7) Viernes 28-3-14, hora 15, Conferencia de Prensa en AFCASMU para informar sobre la situación descripta en
los 2 puntos anteriores.
8) El Consejo Directivo de AFCASMU suspende en todos sus derechos, al afiliado Walter Bianchi, hasta que la
Justicia se expida, respecto a la desaparición de ANDRES PEREYRA, hijo de Adriana Fernández (La Rusa).
Luego de finalizada la investigación judicial, se pasará al referido afiliado Comisión de Conducta Gremial.
9) Se recibe nota de compañ[email protected] de Hemodiálisis Crónico
En la misma [email protected] compañ[email protected] realizan una serie de planteos relacionados con el funcionamiento del Megacentro.
Debido a que solo obtuvieron una respuesta favorable, relacionada con la solicitud del cambio de libre mensual
entre compañ[email protected]; proponen iniciar una etapa de pre conflicto, que lógicamente deberá contar con el respaldo
del Consejo Directivo de AFCASMU.
10) Instituto de Formación Sindical de la FUS
Desde el 16º Congreso y sucesivas Direcciones Nacionales, se vienen aprobando distintas medidas para llevar a
cabo la formación sindical de todos los afiliados. En el presente año se desarrollarán 3 talleres en todos los
regionales a saber: 1) autoconstrucción, métodos de trabajo, 2) Reforma de Salud y participación social (Junio),
3) Negociación colectiva, legislación laboral y Economía (Setiembre), preparando el próximo Consejo de Salarios.
El primer módulo se realizará en el Regional Montevideo, el próximo 4 de Abril. Como es de conocimiento en esa
fecha se realizarán las elecciones de nuestro Sindicato, lo que hará imposible una participación acorde a la
importancia del mismo.
Plantearemos a la Federación, que se contemple esta situación, y convocar a los compañeras y compañeros que
quieran participar anotarse en AFCASMU, para conocer la cantidad de aspirantes a concurrir a este módulo, para
fijar fecha para la realización del mismo.
Dentro de la planificación del año, está previsto un encuentro internacional de trabajadores de la Salud de
Latinoamérica para los meses de Agosto y Setiembre.
Otro objetivo es la concreción de un local e infraestructura adecuada para este Instituto.
Para la misma se lanza una campaña financiera de recursos, por medio de una rifa de 10 cuotas de $ 265 con
variados premios a descontar del sueldo, cuya finalidad es respaldar la concreción de una necesidad imperiosa
de preparar compañeras y compañeras con herramientas para mejorar la organización sindical de la Federación,
que actualmente tiene más de 29.000 afiliados y más de 50 sindicatos de base.
Se realizarán evaluaciones periódicas de la marcha de los cursos, así como también es una aspiración realizar
investigaciones en cuanto a la reforma de Salud, Recursos Humanos, formación de Recursos Humanos en
Salud.
Reiteramos que la participación en los distintos eventos no tiene más límites que los locales en los que se
realicen, y que se tomarán las medidas en aquellos casos en que supere la capacidad locativa, a efectos de dar
cabida a todos los que quieran ser parte de este proceso.
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25 de marzo de 2014