FACTORES DE CÁLCULO DE APORTES PATRONALES
PARA CENTROS PARTICIPANTES DEL CONVENIO MED-AVEC AÑO 2013
PERSONAL DIRECTIVO – DOCENTE
1. PRESTACIONES SOCIALES: mensualmente 5 días de salario normal.
a)
Aporte mensual 5 días del salario normal
360 días
100 %
60 días
X
60 x 100% / 360 = 16,66%
b)
Incidencia de Aguinaldos (90 días):
100%
16,66%
25% x 16, 66% / 100% = 4,16%
25%
c)
X
Incidencia de Bono Vacacional (50 días):
100%
16,66%
13,88%
X
13,88% x 16, 66% / 100% = 2,31%
d)
Incidencia de Ajuste Salarial (28 días):
100%
16,66%
7,78% x 16, 66% / 100% = 1,30%
7,78%
e)
X
Incidencia del Bono Vacacional en Aguinaldos:
100%
16,66%
3,49% x 16, 66% / 100% = 0,58%
3,49%
X
f) Incidencia del Ajuste Salarial en Aguinaldos:
100%
16,66%
1,95% x 16, 66% / 100% = 0,33%
1,95%
X
Factor de cálculo de Prestaciones Sociales: 16,66% + 4,16% + 2,31% + 1,30% + 0,58% + 0,33% =25,34%
2. SEGURO SOCIAL Y SEGURO PARO FORZOSO:
-
Hasta un sueldo base de Bs. 10.237,60 mensual
a) (9% + 2 %) = 11 % del sueldo base mensual, con servicio médico
b) (4% + 2 %) = 6 % del sueldo base mensual, sin servicio médico
Nota: La base de cálculo es de cinco salarios mínimos Bs. 8.902,25. Salario mínimo establecido en Gaceta Oficial Nº
39.908 de fecha 28/04/2012.
-
Para sueldos superiores a Bs. 10.237,60 mensual.
a) Bs. 1.126,13 (10.237,60 x 11 %) del sueldo base mensual, con servicio médico
b) Bs. 614,25 (10.237,60 x 6 %) del sueldo base mensual, sin servicio médico
3. LEY POLÍTICA HABITACIONAL: 2% sobre sueldo base mensual.
Nota: El cálculo del aporte patronal de S.S.O – S.P.F y L.P.H, se efectúa sobre el total de los sueldos de las personas que
disfrutan de estos beneficios, (Personas inscritas en el I.V.S.S y en la Ley Política Habitacional).
PERSONAL ADMINISTRATIVO – OBRERO:
1. PRESTACIONES SOCIALES: mensualmente 5 días de salario normal.
a)
Aporte mensual 5 días del salario normal
360 días
100 %
60 días
X
60 x 100% / 360 = 16,66%
b)
Incidencia de Aguinaldos:
100%
16,66%
25% x 16, 66% / 100% = 4,16%
25%
c)
X
Incidencia de Bono Vacacional (40 días):
100%
16,66%
11,11% x 16, 66% / 100% = 1,85%
11,11%
d)
X
Incidencia del Bono Vacacional en Aguinaldos:
100%
16,66%
2,78% x 16, 66% / 100% = 0,46%
2,78%
X
Factor de cálculo de Prestaciones Sociales: 16,66% + 4,16% + 1,85% + 0,46% = 23,13%
2. SEGURO SOCIAL Y SEGURO PARO FORZOSO:
-
Hasta un sueldo base de Bs. 10.237,60 mensual
c) (9% + 2 %) = 11 % del sueldo base mensual, con servicio médico
d) (4% + 2 %) = 6 % del sueldo base mensual, sin servicio médico
Nota: La base de cálculo es de cinco salarios mínimos Bs. 8.902,25. Salario mínimo establecido en Gaceta Oficial Nº
39.908 de fecha 28/04/2012.
-
Para sueldos superiores a Bs. 10.237,60 mensual.
c) Bs. 1.126,13 (10.237,60 x 11 %) del sueldo base mensual, con servicio médico
d) Bs. 614,25 (10.237,60 x 6 %) del sueldo base mensual, sin servicio médico
3. LEY POLÍTICA HABITACIONAL: 2% sobre sueldo base mensual.
Nota: El cálculo del aporte patronal de S.S.O – S.P.F y L.P.H, se efectúa sobre el total de los sueldos de las personas que
disfrutan de estos beneficios, (Personas inscritas en el I.V.S.S y en la Ley Política Habitacional).
FACTORES DE CÁLCULO PARA LAS RETENCIONES
PERSONAL DIRECTIVO – DOCENTE Y
ADMINISTRATIVO – OBRERO
1. SEGURO SOCIAL Y SEGURO PARO FORZOSO
2.
-
Hasta un sueldo base de Bs. 10.237,60 mensual:
a) 4% + 0,5% = 4,5% del sueldo base mensual, con servicio médico
b) 2% + 0,5% = 2,5% del sueldo base mensual, sin servicio médico
-
Para un sueldo base superior a Bs. 10.237,60 mensual:
a) Bs. 460,69 del sueldo base mensual, con servicio médico
b) Bs. 255,94 del sueldo base mensual, sin servicio médico
LEY DE PÓLITICA HABITACIONAL: 1% sobre sueldo base mensual.
CUADRO RESUMEN DE APORTES
PATRONALES Y RETENCIONES
BENEFICIOS
Prestaciones Sociales
APORTES PATRONALES
Directivo - Docente
Administrativo - Obrero
25,34%
23,13%
RETENCIONES
(EMPLEADOS)
S.S.O + S.P.F
11 % ó 6%
11 % ó 6%
4,5% ó 2,5%
L.P.H
2%
2%
1%
09/01/2013
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CÁLCULO DE FACTORES PARA APORTES PATRONALES

Matemáticas y Estadística

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