ANEXO 1
UNIVERSIDAD NACIONAL AGRARIA LA MOLINA
OFICINA ADMINISTRATIVA DE PERSONAL
CONVOCATORIA Nº 012-2009-CAS-UNALM-OAP
Decreto Legislativo Nº 1057 y Decreto Supremo Nº 075-2008-PCM
COD.
PUESTOS C.A.S
REQUISITOS MINIMOS
COMPETENCIAS
41
OFICINA ADMINISTRATIVA DE
SERVICIOS GENERALES
01 Vigilante
- Estudios secundarios
- Servicio Militar (de preferencia)
- Experiencia en servicios de vigilancia
(de preferencia)
- Certificado de antecedes policiales
- Certificado domiciliario
- Habilidades Interpersonales
- Responsable
- Honestidad
- Compromiso ético
43
CENTRO DE INVESTIGACION
PESQUERA CIP - CALLAO
01 Auxiliar de apoyo de
Vigilancia
- Secundaria completa
- Experiencia en labores de vigilancia
- De preferencia que resida en el distrito
del Callao
-
53
UNIDAD DE ASESORIA LEGAL
01 Abogado
 Título Profesional en Derecho.
 Disposición para el trabajo
 Experiencia laboral en el Sector
en equipo, con capacidad de
Público
 Experiencia en el manejo de Sistemas
Administrativos
en la conducción de
personal
 Experiencia probada en Derecho
Administrativo
 Experiencia en labores similares.
 Experiencia
Habilidades Interpersonales
Responsabilidad
Honestidad
Compromiso ético
trabajar bajo presión.
de
enfrentar
situaciones
difíciles
y
solucionar problemas a corto
plazo.
 Capacidad
FUNCIONES / ACTIVIDADES
- Velar por las instalaciones de la Universidad.
- Evitar roces con el personal (trato educado y cortés) y verificar la integridad
física de las oficinas, laboratorios y otros
- Anotar en el registro correspondiente la carga que lleva el vehículo tanto a la
hora de entrada como a la salida y registrar los bienes de terceros en el
formato emitido por la oficina de control de bienes
- Controlar el ingreso y salida del personal, verificando las firmas de los que
porten documentos de ingreso, fotocheck.
- Realizar rondas constantes en el área que le asignen observando si existen
personas extrañas en las inmediaciones.
- Estar alerta y cumplir a cabalidad las instrucciones impartidas
- Realizar la inspección de todos los vehículos al momento de salida
- Realizar la inspección de paquetes u otros que se considere conveniente.
- En caso de amago de incendio o de inundaciones comunicar a su superior y
apoyar para mitigar dicho evento
- No permitir que ningún personal retire materiales, artículos y/o bien de la
UNALM sin la autorización respectiva de la División de Control de Bienes.
- Proteger los bienes patrimoniales del Centro de Investigación Pesquera
(CIP-Callao) de la Facultad de Pesquería localizado en el Callao
- Tratar de evitar la comisión de toda clase de hechos delictivos que atenten
contra el predio y las instalaciones del CIP-Callao
- Apoyar en evitar la propagación de incendios y otros accidentes en general
- Elaborar un parte de vigilancia diario sobre los acontecimientos que ocurra
dentro de las instalaciones del CIP- Callao
- Evitar la presencia de todo tipo de animales ajenos al CIP-Callao
- Apoyar en las labores productivas y de servicio desarrolladas en el CIP –
Callao y otras dependencias de la Facultad de Pesquería
- Mantener y hacerse cargo de la comunicación telefónica en el turno que le
corresponda
Otras labores de apoyo que se encomienden por el Jefe Superior Inmediato
 Brindar apoyo legal en la elaboración, y revisión de los proyectos de
Convenios de Cooperación
 Emitir informes legales y opiniones relativos a los Convenios de
Cooperación
 Brindar apoyo legal y asesoría en la elaboración Convenios que sean
requeridos por la Alta Dirección y por las distintas áreas y unidades
administrativas y académicas de la institución
 Realizar las coordinaciones necesarias con las distintas áreas
administrativas y académicas en relación a la coordinación, materias y
contenidos de los convenios
 Brindar apoyo legal en la elaboración de informes legales y de opiniones en
materia de Ley Universitaria.
HONORARIOS
S/.800.00
S/.620.00
Horario
De Lunes a
Viernes
10:00 p.m. a
06 a.m.
S/.1,400.00
ANEXO 1
UNIVERSIDAD NACIONAL AGRARIA LA MOLINA
OFICINA ADMINISTRATIVA DE PERSONAL
CONVOCATORIA Nº 012-2009-CAS-UNALM-OAP
Decreto Legislativo Nº 1057 y Decreto Supremo Nº 075-2008-PCM
COD.
PUESTOS C.A.S
54
UNIDAD EXPERIMENTAL DE
ZOOTECNIA
01 Asistente Técnico
55
UNIDAD EXPERIMENTAL DE
ZOOTECNIA
01 Técnico Celador
56
FUNDO GENOVA IRD-SELVA
01 Administrador
REQUISITOS MINIMOS
COMPETENCIAS
- Grado académico de Bachiller
- Habilidades interpersonales
Universitario y/o Título Profesional en
- Capacidad para trabajar en
Ingeniería Zootecnia
equipo
- Capacitación especializada en el área
- Responsabilidad y
- Conocimiento y dominio de software de
puntualidad
manejo ganadero: Dairy plan, Mixit, etc.
- Conocimiento y manejo de software
Microsoft Windows, office (Word, excell,
etc.)
- Conocimiento y manejo de sistemas de
control de insumos, medicamentos,
materiales, semen y otros.
- Licencia de conducir (opcional).
- Técnico Agropecuario Titulado
Habilidades interpersonales
- Experiencia mínima 02 años en labores Amplia disponibilidad de
similares
tiempo
- Capacitación especializada en el área
Mantenimiento de orden y
limpieza
- Conocimiento y experiencia en
inseminación artificial.
- Bachiller en Ciencias en Agronomía
-
Proactivo
Responsable
Capacidad para trabajar
bajo presión y equipo
FUNCIONES / ACTIVIDADES
- Actualización permanente del software ganadero: Dairy plan, Sis-VAc, Costos
etc. de manejo en la UEZ.
- Elaboración mensual de índices productivos y reproductivos
- Manejo de Registros e informes del movimiento de la población animal,
Registros Genealógicos, inventarios, etc.
- Elaboración de Informes Técnicos y sanitarios de la UEZ
- Elaboración, Control y Manejo de Kardex de materiales, herramientas,
insumos, etc. que se utilizan
- Control de calidad de los insumos
- Implementación, seguimiento y control de sistemas de manejo:
Sincronización de celos, Lactancia, Control de plagas, etc.
- Cotizaciones de requerimientos de servicio y compras
- Otras funciones que le asigne su Jefe Inmediato.
- Velar por el cuidado de las instalaciones, bienes y semovientes durante su
turno (Horario de trabajo: 15:30 – 23:00). Rotación solo en caso excepcional
- Manejo, control y registro de ocurrencias: partos, celos, inseminaciones, etc.
- Ejecutar tratamientos sanitarios de emergencia
- Manejo y alimentación nocturna del hato, etc.
- Suministro de calostro y/o leche a los terneros menores de dos meses
- Picado de forraje ocasionalmente
- Limpieza diaria de comederos y áreas asignadas
- Revisión y reparación oportuna de averías en equipo e instalaciones
- Otras funciones que le asigne su Jefe inmediato.
- Administrar los recursos del IRD-Selva, presentes en el Fundo Génova
- Velar por la seguridad de los bienes de propiedad de la UNALM y FDA,
presente en el fundo, según los inventarios
- Manejo de personal obrero que labora en el fundo
- Planificar, organizar y dirigir las actividades relacionadas a la producción que
se llevan a cabo en el fundo
- Control de la producción
- Comercialización de la producción
- Coordinar con los grupos de estudiantes y profesores que visitan al fundo; a
fin de que se les brinde las facilidades del caso a los visitantes
- Proponer alternativas innovadoras de producción, nuevos cultivos
- Mantenimiento de las plantaciones frutícolas y forestales
- Reportar mensualmente y en forma detallada, a la Dirección del IRD-Selva,
los resultados de la gestión en el mes correspondiente.
HONORARIOS
800.00
700.00
1,113.00
ANEXO 1
UNIVERSIDAD NACIONAL AGRARIA LA MOLINA
OFICINA ADMINISTRATIVA DE PERSONAL
CONVOCATORIA Nº 012-2009-CAS-UNALM-OAP
Decreto Legislativo Nº 1057 y Decreto Supremo Nº 075-2008-PCM
COD.
58
PUESTOS C.A.S
FACULTAD DE CIENCIAS
FORESTALES
01 Apoyo Administrativo
REQUISITOS MINIMOS
- Secundaria completa
- Conocimientos básicos de Microsoft
Office Word y Microsoft Office Excel.
COMPETENCIAS
- Capacidad para trabajar en
equipo
- Responsabilidad y
puntualidad
FUNCIONES / ACTIVIDADES
- Limpieza de los ambientes del Decanato de la Facultad de Ciencias
Forestales
- Fotocopiado y distribución de documentos de entrada y salida del Decanato
- Realizar compras urgentes
- Apoyo en lo concerniente a la coordinación de Administración de la F.C.F.
- Cotizar las compras de materiales y/o servicios
- Gestionar la compra de pasajes aéreos para los Ciclos de Campo I y II
- Elaborar los anticipos de los Ciclos de Campo I y II
HONORARIOS
550.00
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