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UNIVERSIDAD DEL MAR EN PUNTA ARENAS: UNA CRISIS TERMINAL
El día de hoy 1° de agosto, un grupo de 5 académicos y ex directivos de la
Universidad del Mar presentaron una demanda ante los tribunales de
justicia en la ciudad de Punta Arenas, por una serie de reiterados
incumplimientos laborales, asociados con el lucro.
La demanda, patrocinada por el abogado magallánico sr. Marcos Ibacache, y
quién ha ganado a lo menos otros 4 juicios contra esa entidad educacional
en Punta Arenas por incumplimientos similares, se formalizó –entre otros
cargos- por cotizaciones previsionales impagas, cotizaciones declaradas y
no pagadas y cotizaciones no pagadas en Afp, Fonasa e Isapres, numerosos
aportes de seguro de cesantía impagos y otros montos remuneracionales no
cancelados a los académicos y ex directivos.
El proceso de esta demanda, se inició el martes 3 de julio pasado, cuando
estos docentes procedieron a auto-despedirse conforme a las normas del
Código del Trabajo, ante los reiterados incumplimientos laborales y
contractuales de la empresa mencionada.
UNA CRISIS IN CRESCENDO
La crisis de las condiciones laborales y educacionales en la Universidad del
Mar de Punta Arenas, comenzó desde el año 2010 y se manifestó más
abiertamente en 2011, donde se acompañó con el creciente reclamo de los
estudiantes. Los alumnos de distintas escuelas, Psicología, Derecho entre
otras, comenzaron a manifestar su desencanto y protesta desde mediados
del año 2011, a través de tomas y de huelgas parciales.
La primera huelga de estudiantes ocurrió en marzo de 2011 y fue
protagonizada por los alumnos de la Carrera de Derecho, reclamando
porque no se les había pagado sus sueldos a los profesores.
La crisis se manifiesta también en la extraordinaria rotación de jefes de
carrera de la sede Punta Arenas, donde la mayoría de los actuales jefes de
carreras de pregrado han cambiado a lo menos una o dos veces en los
recientes 12 meses.
Pero el caso particular de la carrera de Psicología en Punta Arenas, puede
ser emblemático.
En efecto, y como consecuencia de este deterioro e incumplimientos de la
universidad, en el mes de diciembre de 2011 un grupo de 12 académicos de
la carrera de Psicología de la sede Punta Arenas presentaron una carta de
reclamo por el no pago de sus remuneraciones del segundo semestre de ese
año, es decir, se les debían cuatro y/o cinco meses de honorarios por un
trabajo académico que habían realizado efectivamente.
Ante el riesgo que significaba el paro de profesores de la sede para el
proceso de cierre académico y de exámenes finales del semestre, la
respuesta de la dirección de la universidad fue negociar con los
demandantes nuevos plazos de cancelación de los sueldos adeudados. A la
mayoría de esos profesionales, en el mes de diciembre, y por clases
realizadas entre agosto y diciembre de 2011, se les ofreció que se
cancelarían sus sueldos en cuotas, que abarcaban hasta el mes de julio de
2012.
En diciembre de ese año, los profesores de Psicología planteaban al rector
de sede y con realismo su situación:
“Considerando lo anterior, las 4 cuotas que usted propone ponen en tela de juicio
nuevamente la credibilidad de la institución, nos generan un serio problema de
liquidez ya que al haber prestado estos servicios desde agosto teníamos
compromisos económicos contando con estos dineros según los plazos que la
misma institución definió. Como ocurre en un cambio de gobierno, los acuerdos del
anterior son necesariamente respaldados por el entrante, independientemente de
que su partido político o modelo de administración sea diferente.
3.- También se debe considerar que los contratos de honorarios firmados
establecen el pago en 2 cuotas, no 4, además en rigor éstos documentos tienen
vigencia por el año 2011. A ello se agrega el hecho de que más de alguno de
nosotros no tiene contrato y ha debido prestar servicios en estas precarias
condiciones.
4.- Si la situación fuese al revés, es decir nosotros fuésemos clientes (alumnos) de la
Universidad, y nos atrasáramos en las cuotas acordadas, comenzarían a correr una
serie de intereses (a los alumnos morosos se les aplica el 3% sobre lo adeudado) y
seguros que en estos casos paga el cliente, lo que acá no ha ocurrido.
5.- Nos hemos enterado por la prensa sobre las denuncias de irregularidades en la
Universidad en lo referente a la contratación de 2 concejales y la esposa del Alcalde
por sueldos de $ 1.200.000, por asistir eventualmente a la institución. Nos parece
impresentable que esta situación no se haya desmentido. En ese sentido parece una
paradoja que se les pague a ciertas personas por no trabajar y a quienes
sustentamos las respectivas carreras se nos falle cada vez más.
6.- Con la experiencia que nos ha dado el trabajo en esta institución, hemos
aprendido que se debe prestar más atención a los hechos que a las palabras, a los
papeles más que a las personas; ya que los compromisos no se cumplen, por ende
nada nos garantiza que estas 4 inconvenientes cuotas propuestas se vayan a
cumplir. Para reconstruir una relación dañada como ésta, se necesita mucho más
que un mail amable y con buenas intenciones como el enviado por usted.
A partir de lo expuesto previamente, hemos acordado no participar en las
actividades de cierre de semestre mientras estas condiciones de pago no se
modifiquen por lo menos a lo acordado inicialmente (2 cuotas: diciembre y enero).
Es decir, no entregaremos no subiremos notas finales al sistema, no tomaremos
pruebas ni exámenes (incluyendo defensas de tesis).”
Los directivos de la sede, presionados por los alumnos tesistas que no
solidarizaron con sus profesores, respondieron negociando nuevas fechas
de pagos en cuotas, pero a fin del año procedieron a expulsar a todos los 12
docentes que reclamaban sus remuneraciones impagas.
Los profesores en conflicto volvieron a clases, realizaron todas las tareas de
exámenes finales… pero el 31 de diciembre fueron todos despedidos de la
universidad, informándoseles que sus contratos no serían renovados el año
siguiente. Es decir, la carrera de Psicología de la sede, perdió en pocos días
12 de sus 14 académicos. Varios de ellos, en su mayoría profesionales
Psicólogos residentes en Punta Arenas, todavía al día de hoy no han
recibido sus remuneraciones adeudadas del año 2011.
El conflicto dentro de la universidad estalló más abiertamente a inicios de
2012, cuando después del aluvión que inundó el edificio de la empresa, las
condiciones de trabajo y el ambiente laboral se fueron complicando y donde
los estudiantes observaron crecientes señales de mala gestión financiera.
El 31 de mayo de este año y producida la renuncia del Rector Nacional Raul
Urrutia, los 700 estudiantes de la sede se tomaron los edificios de la
universidad en Punta Arenas y mantuvieron una toma de un mes de
duración (toma que contó con el apoyo económico de autoridades políticas
locales y de uno de los accionistas de la empresa Sergio Vera, quién
financiaba con sueldos mensuales a algunos de los estudiantes “dirigentes”
de la toma), pero al final, seducidos por las ofertas del cuestionado
empresario Sergio Vera (que incluían ¡instalarles una radioemisora en
Punta Arenas…!), entregaron los edificios y bajaron la toma, sin que se haya
obtenido ningún compromiso de cumplimiento de sus demandas.
El resultado de la toma de junio pasado fue desastroso para el movimiento:
un grupo de dirigentes autoelegidos, desmantelaron la federación de
estudiantes elegida por los propios estudiantes, quebraron el sindicato (que
se había formado para presentar una querella colectiva contra la
universidad) y entregaron el movimiento a cambio de nada.
El 12 de junio aparecía en el diario local La Prensa Austral la siguiente
información:
“Cada vez la incertidumbre es mayor en la Universidad del Mar. La “toma” de la
sede Punta Arenas se mantiene firme y los estudiantes realizan actividades de
esparcimiento y música, para capear el clima frío y manejar la ansiedad. Pero en
medio de ellos andan los funcionarios y docentes, que están tanto o más
preocupados, porque además de no poder cumplir con sus funciones, no han
recibido los dineros que les adeudan, por concepto de sueldos y cotizaciones
previsionales.
Y reclamaron los funcionarios afectados a través del Presidente del sindicato: “Del
Ministerio de Educación no hemos tenido ninguna visita, ni llamado, ni correo
electrónico y lo que me parece más extraño es que desde el Ministerio del Trabajo
tampoco, lo que nos parece preocupante, porque con estos problemas de
cotizaciones no declaradas, no pagadas, sueldos impagos, me parece muy extraño
que la seremía del Trabajo no se acerque, no pregunte”...
La situación financiera en que quedó la U. del Mar es tan caótica que no existe una
cifra exacta de cuánto es lo que se adeuda a los funcionarios y docentes, porque a
algunos les deben seis meses de cotizaciones, a otros, tres, a otros no les deben,
entonces hay un desorden y por lo mismo se está buscando información individual.
El tema ya se venía arrastrando de principios de año, porque en el paro que
realizaron el mes pasado, los funcionarios universitarios exigieron que se les
cancelara como corresponde, toda la plata a fin de mes y todas las cotizaciones,
dimos un plazo hasta el fin del mes siguiente y ahí justo pasó esto y eso quedó en
nada…
Al día de hoy todavía hay docentes y funcionarios impagos y a fines de julio
varios funcionarios administrativos que aún permanecen en esa empresa,
llegaron con sus cheques al banco BCI, donde descubrieron con indignación
que esos documentos estaban sin fondo.
La universidad ocupa tres edificios en el centro de Punta Arenas, pero ante
el éxodo y retiro de estudiantes y la pérdida de crédito en el comercio local
(la deuda millonaria de la sede no ha podido ser calculada), deberán
entregar dos de los tres inmuebles que ocupan, uno de ellos de propiedad
de la Cruz Roja, con la que se mantiene una elevada deuda por arriendos
impagos.
DETERIORO DE LAS CONDICIONES LABORALES
El deterioro de las condiciones laborales y de remuneraciones de los
docentes (75) y funcionarios de la sede Punta Arenas de la UdelMar (45) se
inició desde el mes de agosto de 2011, cuando comenzaron los
incumplimientos en el pago mensual de sueldos. Entre agosto de 2011 y
abril de 2012, en a lo menos tres ocasiones los sueldos del plantel
contratado se pagaron en dos o tres cuotas al mes.
Desde mediados del año 2011 también se comenzó a pagar los sueldos en
forma parcelada y por tramos los sueldos de profesores y funcionarios, de
manera que el primer día de pago recibían su sueldo los trabajadores con
remuneraciones menores a $ 200.000 brutos (generalmente auxiliares de
aseo y secretarias), y varios días después se cancelaban los sueldos hasta $
500.000 y finalmente dos o tres días mas tarde se cancelaban los sueldos
superiores (jefes de carrera, ejecutivos de sede).
El académico Manuel Luis Rodríguez, ex Coordinador Docente de la carrera
de Psicología, informó que esta demanda, “responde no solo a la molestia de
los docentes demandantes frente al lucro que se realiza en esa empresa
educacional, a pesar que se autodenomina “sin fines de lucro”, sino a un
evidente estado de indignación que abarca a muchos otros profesionales que
laboran y han laborado recientemente en esa entidad, ante la suma
acumulada de incumplimientos y conductas ilegales” de las que han sido
objeto. Mencionó a título de ejemplo, el caso de una profesional –que no es
la única- y que se desempeñó hasta diciembre de 2011 en la carrera de
Psicología de la sede Punta Arenas, a la cual hasta el día de hoy se le
adeudan una parte de sus remuneraciones ¡…del primer semestre del año
pasado…!
Cabe observar que varios de los docentes que presentaron la demanda ante
tribunales, realizaron labores académicas paralelas para la misma
Universidad del Mar, pero mediante boletas de honorarios, aún estando
contratados con contrato indefinido o a plazo fijo, aunque dichas funciones
académicas nunca fueron canceladas y nunca se escrituraron contratos a
honorarios por tales trabajos.
Otros tres funcionarios administrativos de esa entidad, también han
procedido a autodespedirse en días recientes conforme al Código del
Trabajo, mientras se preparan otros recursos ante los tribunales e
instancias del trabajo.
El martes 31 de julio recién pasado, los alumnos que llegaron a sus clases a
las 19.30 horas se encontraron con la noticia que las clases habían sido
suspendidas…porque el edificio central de la Universidad del Mar tenía
cortado el suministro eléctrico.
Punta Arenas, 2 de agosto de 2012.-