INFORMACIÓN PARA EL POSTULANTE (autorizado por Decreto Nº 1128/16)

INFORMACIÓN PARA EL POSTULANTE (autorizado por Decreto Nº 1128/16)
El postulante seleccionado revistará en la planta de Personal No Permanente en la modalidad Transitorios,
con una retribución mensual equivalente a la categoría 16 de la planta de Personal Permanente y todas sus
modificatorias. Si el resultado del concurso fuese favorable a un personal de Planta Permanente de la
Municipalidad de Rosario, se le otorgará la categoría 16.
Requisitos para el Concurso

Formación: Título docente de nivel terciario y/o universitario con especialidad en violín (no excluyente).
Estudios específicos instrumentales y pedagógicos musicales, con especial consideración de la trayectoria
académica, que permita suplir el título de grado requerido.

Experiencia como instrumentista: Se tendrá en cuenta muy especialmente la experiencia y
formación como músico de orquesta, además, la actividad realizada en conjuntos de cámara, como
solista, y toda experiencia instrumental de relevancia.

Experiencia y capacitación docente en contextos de vulnerabilidad: Se tendrá en consideración
la actividad pedagógica musical con niños y adolescentes en contextos de vulnerabilidad socio educativa
(no excluyente).
Evaluación de competencias:
El concurso será de Antecedentes y Oposición, asignándose cuarenta (40) y sesenta (60) puntos
respectivamente.
Solamente serán evaluados los aspirantes que cumplan con los requisitos mínimos exigidos para la
postulación al concurso. La metodología para la evaluación de competencias adecuadas al perfil del puesto
que se anexa al Decreto y se estructura de la siguiente manera:
Fase 1: Evaluación de los antecedentes curriculares: tendrán una puntuación máxima de cuarenta
(40) puntos. La composición de los criterios de evaluación pueden consultarse en el Decreto Nº
1128/16.
Fase 2: Oposición. Evaluación de competencias técnico profesionales. Tendrá una puntuación
máxima de sesenta (60) puntos, y se realizará en base a tres actividades:
2.1. Dictado de una clase a un (1) grupo de alumnos iniciales, (mínimo 4 alumnos) y una clase
individual a un alumno avanzado. Tendrá una puntuación máxima de veinticinco (25) puntos.
2.2. Ejecución de una Obra impuesta de Literatura Académico Instrumental. El material será
entregado a los postulantes al momento de la inscripción. Tendrá una puntuación máxima de
veinticinco (25) puntos.
2.3. Entrevistas personales: La Junta Examinadora realizará entrevistas con cada postulante,
valorando la formación artístico académica del aspirante para la Cátedra de Docente de Violín de la
Escuela Orquesta del Barrio Ludueña, teniendo en cuenta su ideario, como sus aspectos y
características constitutivas. Tendrá una puntuación máxima de diez (10) puntos.