BOLETÍN EPIDEMIOLÓGICO SEMANAL RED DE SALUD AREQUIPA CAYLLOMA COMITÉ EDITORIAL

S.E. 11 - 2015
BOLETÍN EPIDEMIOLÓGICO SEMANAL
RED DE SALUD AREQUIPA CAYLLOMA
GOBIERNO REGIONAL AREQUIPA
GERENCIA REGIONAL DE SALUD
RED DE SALUD AREQUIPA CAYLLOMA
LIDERAZGO
COMITÉ EDITORIAL
Dirección Red de Salud Arequipa
Caylloma
Dra. Mercedes B. Vera Amézquita
Directora Ejecutiva.
Dra. Mercedes R. Rodríguez Bustinza
Directora O.P.P.D.I.
OFICINA DE EPIDEMIOLOGÍA
Dra. Ana Patricia Polanco Gutiérrez
Responsable de Epidemiología R.S.A.C.
Mg. Judith Gabriela Flores Huanca
Coordinadora de Vigilancia Epidemiológica
Áreas del Sistema:
Vigilancia Epidemiológica en Salud
Pública.
ASIS -- Sala Situacional
Control de Brotes y Emergencias Sanitarias
EQUIPO DE APOYO:
Lic. Yanet Portilla Málaga
Soporte Informático Epidemiologia
CONTENIDO
EDITORIAL: LIDERAZGO
SITUACIÓN Y TENDENCIAS DE LA
VIGILANCIA EPIDEMIOLÓGICA
SEMANA 11-2015
RED DE SALUD AREQUIPA
CAYLLOMA
El liderazgo es la capacidad o cualidad que posee una persona, o un grupo de personas, para inspirar
y dirigir a otros en la consecución de metas comunes, implica una gran destreza para ejecutar
acciones y tomar decisiones acertadas. El líder ¿nace o se hace? J.A. Vallejo-Nágera, describe:
Genéticamente se transmiten ciertas características que conforman la estructura de la personalidad;
un ejemplo claro es la inteligencia, ciertas aptitudes y algunas cualidades del temperamento.
Algunas aptitudes no son tanto una herencia genética como el producto del entrenamiento o del
contagio. Ciertas características son consecuencia de un entrenamiento planeado por los padres o
por los educadores: el niño empieza a responsabilizarse de su vestimenta, de sus juguetes y recibe
gratificaciones o frustraciones del exterior según sus éxitos o sus fracasos. Esto va modulando su
personalidad. B.A. Karin Silvina Hiebaum1 opina que: “Más que hacerse, al líder -en buena medidale hacen”. En algunos casos incluso puede tratarse de hijos de líderes famosos, que en alguna forma
podría afirmarse que han heredado de sus padres esa condición o, al menos, esa inclinación que
puede convertirse en vocación para ellos. Sinceramente pienso que son casos minoritarios en torno
a los cuales, sobre todo hoy en día, no cabría apoyarse la tesis de un liderazgo hereditario como tesis
dominante a la hora de explicar el fenómeno”. Las opiniones de destacados integrantes de la
comunidad académica de los Estados Unidos extrajo las siguientes conclusiones: Las cualidades
innatas del liderazgo no se pueden enseñar o desarrollar. Aun cuando puedan “refinarse” por medio
del aprendizaje, existen límites a lo que pueda lograrse por medio de la enseñanza formal; La mejor
manera de desarrollar las habilidades que no entran en la categoría de “innatas” es a través de un
programa educacional práctico que implique vivir experiencias personales; Las opiniones están
divididas con respecto a si los líderes de una organización pueden llegar a ser buenos entrenadores
para desarrollar habilidades de liderazgo en sus subordinados. Algunos opinaron que los líderes, en
esta actividad, sólo transmiten experiencias personales; y La relación entre liderazgo y enseñanza es
importante. Una característica destacada de los líderes es su habilidad para imbuir a los integrantes
de una organización de una mentalidad de aprendizaje. Los líderes efectivos poseen un determinado
punto de vista que es apreciado como un foco de enseñanza que define qué espera que logre la
empresa y cómo lo logrará. Posición personal Esta típica pregunta, cuando se habla de liderazgo,
seguirá ocasionando opiniones divididas en los expertos del tema; sin ser uno de esos expertos,
quien escribe opina que el líder nace pero también se hace. Es decir, es obvio que en muchos niños
se notan rasgos de líderes desde temprana edad; basta recordar a aquellos compañeros del colegio
a los cuales todos seguían y celebraban sus ideas, aquellos que lideraban y hasta inventaban todos
los juegos y competencias, hecho este que también puede observarse en muchos otros ámbitos: en
los deportes, dentro del grupo familiar, en los grupos de trabajo, etc., siempre hay alguien que
pareciera sobresalir con respecto a los demás, en estos casos se podría decir que el líder nace. Sin
embargo, también se observa con bastante frecuencia casos en los que unos rasgos de líder no
fomentados o, en el peor de los casos, opacados por las circunstancias pueden producir un liderazgo
negativo o la eliminación de éste. Esto nos lleva a pensar que un proceso de formación, basado en el
fortalecimiento de las aptitudes positivas del individuo, contribuye en gran medida a “hacer” al líder.
En definitiva, una combinación de un individuo poseedor de un liderazgo natural con un adecuado
proceso formativo pareciera ser las claves para la producir de forma segura un líder. Se han usado
muchos términos para definir los estilos de liderazgo, pero tal vez el más importante ha sido la
descripción dada según ciertos estudios dirigidos por estos tres autores, según los cuales es posible
identificar: El liderazgo autocrático: Asume toda la responsabilidad de la toma de decisiones, inicia
las acciones, dirige, motiva y controla al subalterno. La decisión se centraliza en el líder. Puede
considerar que solamente él es competente y capaz de tomar decisiones importantes, puede sentir
que sus subalternos son incapaces de guiarse a sí mismos o puede tener otras razones para asumir
una sólida posición de fuerza y control. La respuesta pedida a los subalternos es la obediencia y
adhesión a sus decisiones. El liderazgo participativo (democrático): Utiliza la consulta para practicar
el liderazgo. No delega su derecho a tomar decisiones finales y señala directrices específicas a sus
subalternos pero consulta sus ideas y opiniones sobre muchas decisiones que les
incumben. Si desea ser un líder participativo eficaz, escucha y analiza seriamente las
ideas de sus subalternos
y acepta sus contribuciones
siempre que sea posible y práctico.
TENDENCIA
DE LAS ENFERMEDADES
BAJO VIGILANCIA
El liderazgo liberal (Rienda suelta o Laissez – faire): Delega en sus subalternos la
EPIDEMIOLOGICA
2014
autoridad para tomar decisiones. Espera que los subalternos asuman la responsabilidad
por su propia motivación, guía y control. Excepto por la estipulación de un número
mínimo de reglas, este estilo de liderazgo, proporciona muy poco contacto y apoyo para
los seguidores. Evidentemente, el subalterno tiene que ser altamente calificado y capaz
para que este enfoque tenga un resultado final satisfactorio
BOLETIN EPIDEMIOLOGICO SEMANAL Nº 11 DEL 15/03/2015 AL 21/03/2015
1. INFECCION RESPIRATORIA AGUDA (I.R.A.) EN POBLACIÓN MENOR DE 5 AÑOS
En la semana se registraron 2163 casos, que equivale a un incremento del 6% con respecto a la
semana anterior, los distritos con mayor frecuencia de presentación de casos son: Paucarpata, Cerro
Colorado y Hunter -principalmente-. La Tasa de Notificación acumulada a la fecha es de 226.66 X
1,000 menores de 5 años, con un total de 16431 casos. Comparando la semana actual con el
promedio semanal de años anteriores existe incremento de casos en 14 %. Con respecto a los 7
últimos años y dentro de la curva estacional nos encontramos en zona de epidemia según el canal
endémico.
2. NEUMONIA EN POBLACION MENORE5 DE 5 AÑOS
La morbilidad por neumonía registra 3 casos y representa una dismunución con respecto a la
semana anterior, 40% de casos. Los casos fueron notificados por el distrito de Cerro Colorado,
Mariano Melgar y Miraflores. La Tasa de Notificación acumulada es de 48.7X 100,000 menores de
cinco años, de un total de 40 casos. Se observa una disminución de casos en 36 % con respecto a los
7 últimos años. Nos encontramos en zona de éxito según el canal endémico. Esta semana no
registra fallecidos, acumulado 0.
3. INFECCIÓN RESPIRATORIA AGUDA (I.R.A.) EN POBLACIÓN MAYOR DE 5 AÑOS
En la presente semana se notificaron 4283 casos con un incremento del 10% de casos en relación a
la S.E. anterior; con mayor presentación en los distritos de Paucarpata, Cerro Colorado y Cayma–
principalmente-. Siendo la Tasa de Notificación acumulada de 32.4 X 1,000 mayores de cinco años
de un total de 30,296 casos; se observa un incremento del 40 % de casos con respecto a los 7
últimos años, nos encontramos en zona de epidemia según el canal endémico.
4. NEUMONIA EN POBLACIÓN MAYOR DE 5 AÑOS
En la presente semana se notificaron 11 casos lo que significa una disminución de casos en
42 % en relación a la S.E. anterior. El distrito con mayor número de casos en la presente
semana fue: Majes –principalmente-. Comparando la semana actual con el promedio
semanal de siete años anteriores existe una disminución de casos 16 %. Los casos
acumulados 104 hacen una Tasa de Notificación Acumulada de 11.13 X 100,000 mayores de
5 años. Nos encontramos en zona de alarma según el canal endémico. No registra fallecidos,
acumulado 0.
5. ENFERMEDAD DIARREICA AGUDA (E.D.A.) ACUOSA EN POBLACIÓN MENOR DE 5 AÑOS
En relación a la semana anterior se observa 595 casos, que equivale a un incremento del 27
% en relación a la semana anterior. Los distritos con mayor número de casos en la presente
S.E. son: Cerro Colorado, Paucarpata y Majes. La Tasa de Notificación acumulada es de 62.1
X 1,000 menores de cinco años de 5,098 casos. La presente semana en relación con el
promedio semanal de los últimos siete años muestra la misma tendencia. Nos encontramos
en zona de seguridad. En la presente S.E. no hubo fallecidos. Acumulado 0.
6. ENFERMEDAD DIARREICA AGUDA (E.D.A.) DISENTERICA EN POBLACION MENOR DE 5 AÑOS
Se presentaron 22 casos, en relación a la semana anterior existe un incremento de casos
en 9 %. Provenientes del distrito de Miraflores, Cerro Colorado y José Luis Bustamante y
Rivero –principalmente-. La Tasa de Notificación acumulada es de 220.6 X 100,000 menores
de cinco años de 181 casos. Con respecto a los años anteriores existe una disminución del 44
%. Nos encontramos en zona de éxito según el canal endémico. No se registra fallecidos en
la semana, acumulado 0.
7. ENFERMEDAD DIARREICA (E.D.A.) ACUOSA Y DISENTERICA EN POBLACION > DE 5 AÑOS
Se notifican 759 casos, con un incremento de casos en 7% en relación a la S.E. anterior.
Comparando la semana actual con el promedio semanal de 7 años anteriores, incremento
del 42 %. Con tasa de notificación acumulada de 630.9 x 100,000 mayores de cinco años de
759 casos. Los distritos con mayor número de casos en la presente S.E. fueron Cerro
Colorado, Paucarpata y Areqiupa –consecutivamente-. Nos encontramos en zona de
epidemia desde la semana 32-2014 a la fecha. No registra fallecidos. Acumulado 0.
8. VIGILANCIA DE SARAMPION RUBEOLA
En relación a la semana epidemiológica anterior, se evidencia la disminución de casos en 33% de la
semana anterior en relación a los casos sospechosos 02 casos (01 escarlatinas), notificadas por el
establecimiento por el Hospital Regional Militar, de 6 mese de edad masculino procedente del
distrito de Mariano Melgar. Otro menor de 8 meses de edad, procedente del distrito de Cerro
Colorado de 08 meses de edad, probable caso de Rubeola notificada por el Puesto de Salud
Municipal Hinojosa de un menor de 05 años, de sexo masculino procedente del distrito de José Luis
Bustamante. Comparando la semana actual con el promedio semanal de años anteriores existe
disminución de casos en 26 %. Nos encontramos en zona de alarma según el canal endémico.
En la presente semana notificación negativa a Parálisis Fláccida Aguda. Acumulado 0.
En la presente semana notificación negativa a Tos Ferina. Acumulado 0.
En la presente semana notificación negativa a otras enfermedades inmuno prevenibles. Acumulado
0
09. VIGILANCIA DE EVENTOS SUPUESTAMENTE ATRIBUIDOS A LA VACUNACION O INMUNIZACIÓN (ESAVI).
NOTIFICACIÓN E INVESTIGACIÓN DE
E.S.A.V.I.S. LEVES-MODERADOS
AÑOS/S.
E.
1
2
3
4
5
6
7
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9
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13
I
TRIMES
TRE
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0
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0
0
0
0
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0
0
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1
1
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0
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0
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0
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0
0
2
NOTIFICACIÓN E INVESTIGACIÓN DE E.S.A.V.I.S. LEVES-MODERADOS:
NOTIFICACIÓN NEGATIVA.
NOTIFICACION A ESAVI SEVERO:
NOTIFICACIÓN NEGATIVA.
10 NOTIFICACIÓN DE VIGILANCIA DE MORTALIDAD MATERNA
VIGILANCIA DE LA
MORTALIDAD MATERNA.
AÑOS/
S.E.
1
2
3
4
5
6
7
8
9
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13
I
TRIMESTRE
2012
0
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0
0
0
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0
0
0
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2
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0
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0
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0
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0
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0
0
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2015
0
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0
0
0
0
0
0
0
1
NOTIFICACION NEGATIVA.
11 NOTIFICACION DE VIGILANCIA DE MORTALIDAD PERINATAL
VIGILANCIA DE LA MORTALIDAD PERINATAL
(FETAL-NEONATAL).
AÑOS/S.E.
1
2
3
4
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13
I
TRIMESTRE
2012
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0
0
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0
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0
1
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2
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0
01
NOTIFICACION NEGATIVA.
12 VIGILANCIA DE LA MORTALIDAD EN MENORES DE CINCO AÑOS (POR OTRAS CAUSAS).
8
VIGILANCIA DE LA MORTALIDAD EN MENORES DE CINCO AÑOS
(POR OTRAS CAUSAS).
AÑOS/S.E
.
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2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
I
TRIMESTR
E
2012
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0
0
0
0
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0
1
0
0
1
0
0
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0
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0
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0
0
0
0
0
2014
0
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0
0
0
0
1
0
1
0
0
0
2
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2015
0
1
0
NOTIFICACION NEGATIVA
0
1
1
0
1
0
0
4
13 VIGILANCIA DE MORTALIDAD GENERAL
VIGILANCIA DE LA MORTALIDAD
GENERAL.
AÑOS/S.E.
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
I
TRIMESTRE
2013
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0
1
1
1
1
1
4
0
0
1
1
16
2014
1
2
1
2
4
2
1
1
2
5
1
1
5
28
2015
2
4
2
1
4
1
5
1
3
0
2
25
1 MUERTE ADOLESCENTE DE 12 AÑOS, MASC, PROC DISTRITO CAYLLOMA, NOTIF P.S. JACHAÑA, DX
ELECTROFULGURACIÓN; 1 MUERTE EN ADULTO MAYOR DE 73 AÑOS, FEM, PROC DISTRITO MAJES,
DX MIELOMA MULTIPLE, NOTIF HOSPITAL DE MAJES
14 NOTIFICACIÓN E INVESTIGACIÓN DE BROTES EPIDÉMICOS, ES Y EVISAP. 0
NOTIFICACIÓN E INVESTIGACIÓN DE BROTES
EPIDÉMICOS, ES Y EVISAP.
AÑOS/S.E.
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
I
TRIMESTRE
2013
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
2014
0
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0
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1
0
1
Se notifica en la semana 9 un caso de rabia canina procedente de El Distrito de Alto Selva alegre.
Otro caso de Rabia Canina a las 11 semanas rabia canina en Miraflores
0