PACTO GLOBAL – PNUD
Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo
Declaración de Apoyo Continuo
Los integrantes de Globalfono SA, como miembros del Pacto Global de las Naciones Unidas,
nos comprometemos a realizar acciones que respalden los diez principios, teniendo en cuenta la
protección de los derechos humanos, de los derechos laborales, del medio ambiente y la
anticorrupción.
Ricardo Alfredo Luque
Presidente
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Comunicación sobre el Progreso
Nombre de la Compañía:
Globalfono SA
Título de la presentación:
Centro en la gente
Principio(s) del Pacto Global / uso(s) tratados en el ejemplo (seleccionar
de la lista i.e. 1,2,3 etc, y/o HIV/SIDA, administración del agua, etc.):
- 1: Las empresas deben apoyar y respetar la protección de los derechos humanos
reconocidos a nivel internacional.
- 2: No ser cómplice en el abuso de los derechos
- 4: Las empresas deben apoyar la eliminación de toda forma de trabajo forzoso u
obligatorio
Qué acciones ha realizado su empresa para implementar el Pacto Global
dentro de sus negocios
En Globalfono tenemos como uno de nuestros principales valores “Centro en la
Gente” ya que consideramos que nuestra principal diferenciación está en las
personas que lo componemos.
Es por ello que hemos desarrollado numerosos programas en los cuales tenemos
como objetivo potenciar el desarrollo de nuestra gente y establecer una buena
calidad de vida laboral.
Capacitaciones
Mediante una variedad de métodos, el personal de Globalfono tiene acceso a
capacitación continua en temáticas específicas o de gestión. Mediante avales totales
o parciales a cursos y postgrados, formadores internos y e-learning, se desarrollan
permanentemente actividades de capacitación
Globalandia
Concebido como un espacio “re-creativo”, Globalandia nació como un espacio
para el diálogo, colaboración y libertad, espacios para la diversión, la amistad, el
trabajo en equipo y el respeto por los demás. A Globalandia van todos los
empleados a cualquier hora del día, cuando necesiten un momento de relajación,
cuando quieran reunirse con alguien, etc. y se organizan actividades diversas:
desde capacitaciones a campeonatos de metegol y ping pong.
Día del niño en Globalfono
Con el objetivo de integrar la vida familiar con la laboral, se realizó una
jornada en la que los hijos de los empleados nos visitaron, conocieron el lugar de
trabajo y a los compañeros de sus padres, cerrando la tarde con actividades
recreativas para los niños.
Todas las comunicaciones son realizadas a través de nuestro portal Enlace, en
el que diariamente se comunican las novedades de la compañía.
¿Cuál fue el resultado de las acciones descriptas?
Capacitaciones:
-
14 personas con aval de cursos de grado, postgrado y maestría
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-
140 personas cursaron un total de 105 horas promedio en e-learning
36 personas se están capacitando en idiomas inglés y portugués
150 asistentes a jornadas de capacitación con formadores internos.
Globalandia:
Todos los integrantes de Globalfono (150 personas) asisten durante el día a
Globalandia, con horarios de mayor flujo de personas
Día del niño en Globalfono:
35 niños, hijos de nuestros colaboradores, compartieron una jornada con su
familia, de la cual el 95% de los empleados opinaron que fue muy buena y
excelente.
País (es) donde el cambio interno de la empresa tuvo lugar (global es sólo
una opción):
Argentina, México y Brasil.
5 Palabras de búsqueda o palabras claves que describen la
presentación/exposición:
Capacitación – Globalandia – e-learning – familia -
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Título de la presentación:
Compromiso con la educación
Principio(s) del Pacto Global / uso(s) tratados en el ejemplo (seleccionar
de la lista i.e. 1,2,3 etc, y/o HIV/SIDA, administración del agua, etc.):
- 1: Las empresas deben apoyar y respetar la protección de los derechos humanos
reconocidos a nivel internacional.
Qué acciones ha realizado su empresa para implementar el Pacto Global
dentro de sus negocios
En conjunto con fundaciones educativas, hemos promovido diferentes acciones
tendientes a potenciar la educación en los niveles primarios, secundarios y
universitarios.
Voluntarios para dictar programas Junior Achievement
El programa educativo Jóvenes Emprendedores (JE) tiene como objetivo transmitir
de manera vivencial, a los jóvenes de 5º año, valores y herramientas para
“aprender a emprender”.
JE es un programa de alto impacto, dictado por los empresarios más destacados y
emprendedores y por los docentes, que transmite de manera vivencial Actitudes,
Valores y Herramientas.
Globalfono sponsor del MESE Regional
La Competencia Regional MESE es un programa educativo destinado a jóvenes de
16 a 19 años, organizado por la Fundación Junior Achievement y en esta ocasión
auspiciado por Globalfono. Tiene como objetivo brindar una oportunidad de
formación económica y gestión empresarial, mediante un ejercicio de simulación
por computadora. Los ganadores de la competencia tendrán la experiencia de
realizar una pasantía en Globalfono durante un mes.
Socios por un día
A través de este programa, un estudiante de cuarto o quinto año del colegio
secundario acompaña durante toda una jornada de laboral a un profesional del
medio empresarial cordobés. El alumno participa de todas las actividades que tiene
planificadas su "socio", tales como entrevistas, almuerzos de trabajo y reuniones.
Fundación Mundos E
El Grupo participó en la creación de esta fundación para desarrollar emprendedores
universitarios y graduados y ocupa la Vicepresidencia.
¿Cuál fue el resultado de las acciones descriptas?
Voluntarios para dictar programas Junior Achievement
-
10 colaboradores dictaron el programa Jóvenes Emprendedores durante 9
jornadas de 2 horas cada una en escuelas de la ciudad de Córdoba,
Globalfono sponsor del MESE Regional
-
Participaron de la competencia 40 equipos formados por estudiantes del
último año del colegio secundario, llegando a la final 8 equipos. El equipo
ganador compuesto por 4 alumnos, realizarán una pasantía en Globalfono
durante Octubre de 2005, en la cual tendrán la experiencia práctica de
cómo se trabaja en una empresa.
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Socios por un día:
-
5 colaboradores fueron “Socios por un día”, compartiendo su día de
trabajo con un estudiante del último año de secundario.
Fundación Mundos E:
-
-
Se creó el Centro de Emprendedores en la Universidad Siglo XXI de
Córdoba
Se dictan cátedras de emprendedorismo en todas las carreras de la
Universidad y se crean compañías con los alumnos, comprendiendo los
4000 alumnos de la USXXI.
Se creó la Diplomatura en Empendedorismo que este es el segundo año
en dictarse con 30 alumnos por camada.
Se realizaron tres eventos internacionales de intercambio y capacitación
en el tema.
En todos los casos personal del Grupo participa como docente, tutor, o en
la organización.
País (es) donde el cambio interno de la empresa tuvo lugar (global es sólo
una opción):
Argentina.
5 Palabras de búsqueda o palabras claves que describen la
presentación/exposición:
capacitación – voluntarios – pasantía – estudiantes -
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Título de la presentación:
Reciclado de papel.
Principio(s) del Pacto Global / uso(s) tratados en el ejemplo (seleccionar
de la lista i.e. 1,2,3 etc, y/o HIV/SIDA, administración del agua, etc.):
- 1: Las empresas deben apoyar y respetar la protección de los derechos humanos
reconocidos a nivel internacional.
- 7: Las empresas deberán apoyar un enfoque preventivo frente a los retos medio
ambientales
- 8: Las empresas deben comprometerse en iniciativas que promuevan una mayor
responsabilidad ambiental.
- 9: Las empresas deben alentar el desarrollo y la difusión de tecnologías
respetuosas del ambiente.
Qué acciones ha realizado su empresa para implementar el Pacto Global
dentro de sus negocios
Cáritas Argentina está desarrollando una Campaña de Reciclado de Papel. Este
proyecto busca reciclar papel y cartón en desuso, desechado por empresas.
Esta campaña tiene un objetivo solidario, porque Cáritas recibe recursos
económicos por cada kilo de papel donado y así puede llevar adelante acciones de
promoción social, y un objetivo ecológico, ya que 150 kg. de papel equivalen a
salvar un árbol de nuestros bosques.
Caritas nos ofrece:
- Proveernos de los cestos para la recolección de los papeles
- Servicio de recolección, realizado por Papelera del Plata
- Retiro de archivos
- Certificación de destrucción y destino final del papel para el caso de donaciones
de archivos y/o documentos que así lo requieran.
Para ello hemos dispuesto de cestos específicos para el depósito de papel y
cartones en diferentes lugares de los edificios de Córdoba, Argentina.
¿Cuál fue el resultado de las acciones descriptas?
A Agosto de 2005 hemos entregado 350 kg de papel en desuso.
País (es) donde el cambio interno de la empresa tuvo lugar (global es sólo
una opción):
Argentina.
5 Palabras de búsqueda o palabras claves que describen la
presentación/exposición:
reciclado – papel – Cáritas – solidario – ecológico.
Información del contacto representativo de la empresa:
Nombre: Luciana Richarte
E-mail: [email protected]
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Plantilla Globalfono COLOR

EXÁMEN DERECHO CIVIL II Responsabilidad precontractual. Consecuencias. •

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Introducción.: En el presente presentaremos y hablaremos del tema Los Derechos... La idea de los derechos humanos es anterior a las...

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TEMA 7 LA NORMA PACTADA CONCEPTO DE CONVENIO COLECTIVO

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Emprendedores

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