UNIVERSIDAD PEDAGÓGICA NACIONAL UNIDADES 211, 212 y 213 Puebla, Teziutlán, Tehuacán Maestría en Educación Básica PROGRAMA DE MAESTRÍA EN EDUCACIÓN BÁSICA Especialización Competencias Profesionales para la Educación Básica Agosto de 2009 Mtro. Darío Carmona García Secretario de Educación Pública en el Estado de Puebla Ing. José Jaime Rojas Gallegos Subsecretario de Educación Superior Ing. Reynaldo Gil Vélez Director de Actualización, Capacitación y Superación Profesional. Adalberto Rangel Ruiz de la Peña Director de Unidades UPN DIRECTORES DE UNIDADES UPN DE PUEBLA José Pedro Valdez Martínez. Unidad 211. Puebla Ma. Del Carmen Sisniega Glez. Unidad 212. Teziutlán Antonio Villareal Tenorio Unidad 213. Tehuacán Diseño Mtra. María del Carmen Sisniega González Mtro. Andrés Bravo y Rojas Especialización en Competencias Profesionales para la Educación Básica Presentación En los últimos años los resultados de las evaluaciones nacionales e internacionales como PISA, TIMSS, Excale, Enlace, ENAMS aplicadas a estudiantes y profesores, están siendo considerados como insumos para la toma de decisiones sobre la estrategia a seguir en las políticas públicas, con el objetivo de “brindar a las nuevas generaciones las herramientas necesarias para un aprendizaje permanente a lo largo de la vida, que les permitan desenvolverse de manera competente en la sociedad actual del conocimiento” (SEP, Catálogo Nacional 2008-2009, 2008). En este sentido se observa que la práctica educativa es un elemento de transformación que afecta los resultados de los alumnos y que está sujeta a demandas de mayor complejidad enfrentando retos “relacionados con la competitividad; el carácter multicultural de la sociedad mexicana; las transformaciones al interior de la familia y en las relaciones de género; el desarrollo de las tecnologías de la información y la comunicación; así como la incorporación de nuevas teorías pedagógicas y didácticas al ámbito de la educación básica” (SEP, Catálogo Nacional 2008-2009, 2008). Atendiendo al llamado del Sistema Nacional de Formación Continua y Superación Profesional de Maestros de Educación Básica en Servicio para generar programas de actualización y capacitación docente con altos niveles de calidad académica y transparencia en la gestión de los recursos, las Unidades 211, 212 y 213 de la Universidad Pedagógica Nacional del estado de Puebla, como integrantes del Consejo Estatal de Formación Continua, presentan: la Especialización en Competencias Profesionales en Educación Básica, dirigida a docentes, directivos y asesores técnicopedagógicos (ATP´s) en servicio. La especialización identifica entre otros elementos que el Sistema Nacional de Formación Continua para Docentes en Servicio y el Consejo Estatal de Formación Continua, buscan “crear profesionales del siglo XXI que desarrollen ocho características principales: fortalecimiento de la autonomía y toma de decisiones, uso de las TIC’s en la enseñanza, organización de su propia formación continua, liderazgo comunitario, desarrollo de innovación educativa, uso de nuevos códigos de lenguaje, atención de la diversidad, y trabajo en colaboración. Lo anterior bajo los principios de transparencia, inclusión, calidad, equidad, universalidad y oportunidad” (SEP, Portal SEP, 2009). De tal forma que las práctica docentes en las escuelas se transformen y promuevan aprendizajes efectivos en los estudiantes, renovar la gestión de las escuelas y generar condiciones para un trabajo colaborativo en el que los actores asuman la responsabilidad de su aprendizaje. En las actividades propuestas en esta especialización se concreta la articulación de la educación básica que “implica integrar los niveles: preescolar, primaria y secundaria, como un proyecto formativo consistente con las correspondientes interrelaciones entre conocimientos específicos, las habilidades y las competencias, a fin de asegurar el cumplimiento del perfil de egreso y las necesidades de la sociedad futura, así como la conexión eficiente con la educación media” (SEP, Catálogo Nacional 2008-2009, 2008). Propósito Desarrollar las competencias profesionales que se requieren en el marco de la Reforma Integral de la Educación Básica, para intervenir e innovar su práctica educativa. Perfil de ingreso La Especialidad en Competencias Profesionales para la Educación Básica está dirigida a profesores, directivos y Asesores Técnico-pedagógicos (ATP´s), de los niveles educativos de Preescolar, Primaria y Secundaria con las siguientes características: Experiencia docente en uno o más niveles de la Educación Básica. Interés por transformar y/o mejorar su práctica o función escolar. Habilidades digitales en Word, Excel, correo electrónico y mensajería instantánea. Requisitos: Carta de exposición de motivos. Presentarse a entrevista personal. Examen CENEVAL. Título de Licenciatura. Perfil de egreso. El perfil de egreso es considerado como el conjunto de competencias profesionales adquiridas y demostradas durante la especialización para ser aplicadas en su actividad profesional, se han retomado en la construcción de este perfil los propósitos establecidos para los programas que oferta el Sistema Nacional de Formación Continua para Docentes en Servicio En el docente: 1. Relaciona los procesos de desarrollo y de aprendizaje del niño y del adolescente durante el trayecto escolar que corresponda. 2. Aplica los enfoques y los contenidos de los planes y programas de estudio correspondientes a cada nivel y modalidad de la educación básica. 3. Consolida una identidad profesional definida por la pertenencia a un grupo especialista en el aprendizaje y caracterizado por las competencias intelectuales, pedagógicas y didácticas congruentes con los fines de la escuela pública mexicana. 4. Desarrolla competencias intelectuales específicas como capacidades de comprensión lectora y para expresarse por escrito, resolución de problemas, búsqueda y selección de información para fortalecer su desempeño profesional. 5. Valora los principios filosóficos y normativos que sustentan la escuela pública mexicana, para ponerlos en práctica en la comunidad escolar. 6. Desarrolla habilidades docentes para el mejoramiento de los proceso de aprendizaje. 7. Desarrolla relaciones con las familias de los alumnos y establece con ellos acuerdos para su formación. En los directivos además de lo anterior: 8. Fortalece las competencias de gestión escolar e institucional para eficientar su desempeño profesional. 9. Evalúa prácticas y experiencias de enseñanza, aprendizaje y gestión escolar incorporando elementos de mejora a su hacer profesional. Y en los ATP´s, además de lo correspondiente a docentes frente a grupo y directivos escolares: 10. Monitorea y evalúa los procesos educativos en las escuelas alineándolos con los principios expresados en la RIEB. 11. Aplica conocimientos y desarrolla habilidades para asesorar y apoyar la labor educativa de los maestros frente a grupo. 12. Establece enlaces de comunicación con las autoridades y las escuelas que mejoran los procesos educativos. 13. Consolida los colectivos escolares promoviendo mejores desempeños profesionales e institucionales. Estructura y mapa curricular La especialización está organizada en un sistema modular que retoma como eje central la práctica educativa y en torno a esta giran cuatro ejes problematizadores, la reforma integral de la educación básica, la planeación con base en competencias, la evaluación y la innovación educativa. Estos ejes problematizadores se desarrollan en tres módulos en un período de tres meses cada uno, en el cual se abordan elementos que orientan al desarrollo y solución de un problema estructurador planteado, desde los cuatro ejes problematizadores, que los bloques de cada módulo buscan resolver con el manejo de las temáticas establecidas. Se abordan temas y problemáticas que conjuntamente hacen posible la unificación de campos complejos de estudio y trabajo profesional. El problema estructurador constituye el elemento central como eje articulador del proceso y es una propuesta que permite la formación de docentes que abordan la realidad, sean trabajo profesional u otros ámbitos de la Educación Básica; capacitándolos para afrontar, de manera eficaz, problemas sociales y profesionales. La concepción educativa modular supone la participación activa de los estudiantes en su formación y la integración de todas las actividades en un solo proceso a partir de los problemas estructuradores. Destacando las siguientes actividades: Identificación de problemáticas relacionadas con su práctica profesional a partir de un trabajo investigativo. Conceptualización de los elementos que le permitan desarrollar un análisis reflexivo de su práctica profesional. Diseño y planteamiento de mediaciones pedagógicas o intervenciones que le permitan mejorar su práctica profesional. La modalidad de trabajo académico se desarrollará a través de: Talleres y seminarios, presenciales y en línea, entre otros. El proceso de la evaluación se lleva a cabo a partir de evidencias producto de los aprendizajes esperados, especificados en cada bloque y valorados a partir de rúbricas, las que permiten advertir el proceso de desarrollo de la competencia señalada en el mismo. Los productos escritos se integran a un portafolio de evidencias que se constituye como la base documental para la construcción del trabajo final. El producto final, la tesina, representa un trabajo sistemático que recuperando la especialización permite responder profesional e innovadoramente a una situación concreta de la práctica profesional en un determinado nivel y función de la Educación Básica: preescolar, primaria, secundaria o, docente, directivo, ATP; en su defecto, un trabajo que manifieste la integración de los niveles mencionados. Propuesta metodológica La estrategia didáctica a través de la cual se desarrollará la especialización, plantea el trabajo de reflexión continua sobre la práctica profesional en torno a los ejes problematizadores que aportan uno a uno los elementos teóricos y referencias contextuales para la resolución y atención de la problemática específica enunciada por cada participante, de tal manera que los planteamientos académicos de los bloques permitirán a los docentes desarrollar un trabajo propositivo de mejora en la intervención a su práctica docente. Considerando que cada módulo representa en sí mismo la reflexión en particular sobre la práctica profesional en torno a un problema estructurador concreto, puede ser atendida por un asesor que recupera y da seguimiento a las actividades presenciales y en línea para el desarrollo de los talleres y seminarios. Los contenidos que se integran en cada bloque están planteados para llevar a los docentes al análisis y a la búsqueda de información para profundizar en sus reflexiones, que les permita fundamentar la mejora de su hacer profesional y desarrollar propuestas innovadoras de intervención pedagógica. Se plantea como un programa semipresencial y en línea ( B-learning), en el cual el uso de las TIC´s adquiere particular importancia al promover el desarrollo de competencias para la sociedad del conocimiento Esquema General MODALIDAD La Maestría en Educación Básica asume la modalidad B-lerning. El B-learning (es la abreviatura de Blended Learning, concepto inglés que en términos de enseñanza virtual se traduce como "Formación Combinada" o "Enseñanza Mixta".) Se trata de una modalidad semipresencial de estudios que incluye tanto formación no presencial, cursos on-line en plataforma Moodle, como formación presencial. Se hace uso, en este modelo de las ventajas de la formación 100% on-line y la formación presencial, combinándolas en un solo tipo de formación que agiliza la labor tanto del formador como del alumno. El programa académico, desde un diseño instruccional adopta la modalidad b- learning que incluye tanto actividades on-line como presenciales, pedagógicamente estructuradas, de modo que se facilite lograr el aprendizaje buscado La formación de profesionales de excelencia en el ámbito educativo, requiere de un ambiente particular que se busca favorecer mediante la modalidad descrita, ya que se pretende formar profesionales de la educación capaces de incorporarse a diferentes programas educativos y de realizar propuestas que supongan una aportación significativa al conocimiento pedagógico, contribuyendo a un mejor conocimiento, valoración y aprecio de la práctica docente. Bajo la modalidad b-learning se impulsará el diálogo entendido como intercambio activo entre locutores, el estudio colaborativo en grupos y equipos de trabajo por función, modalidad y nivel, proporcionando a los estudiantes del programa oportunidades de participación en discusiones en torno a referentes teóricos y prácticos del campo educativo y los relacionados con la RIEB, que se concreten en prácticas eficaces de intervención educativa. Evaluación del aprendizaje La noción de evaluación que se sustenta en la Maestría en Educación Básica implica la necesidad de llevar a cabo una recopilación de datos cuantitativos y cualitativos, que sirvan de marco referencial para la comprensión de los procesos de aprendizaje desarrollados por los alumnos, y de los procesos de enseñanza desarrollados por los docentes. La evaluación de los aprendizajes se llevará a cabo tomando en cuenta los siguientes aspectos: Análisis, definición y delimitación de objetos de transformación derivados de su práctica profesional. Diseño de una propuesta de intervención y/o investigación acorde con los objetos de transformación derivados de su práctica profesional. Acciones de intervención y/o investigación con articulación teórico- metodológica en los objetos de transformación. Acciones de evaluación sobre los objetos de transformación. Participación comprometida del alumno en el logro de sus aprendizajes educativos a nivel individual y grupal. Por ser una modalidad semipresencial se requiere cubrir el 80% de asistencias y el desarrollo de todas las actividades propuestas en el campus virtual para poder tener derecho a su evaluación. Estos aspectos se especifican en la rúbrica de evaluación de cada semana. Titulación Se trata de un plan de estudios con salidas laterales (especializaciones) que tiene las siguientes opciones de titulación. Especialización 1. El requisito para la titulación es la elaboración de un portafolio de evidencias y una tesina. El alumno realiza su examen profesional de la primera especialización en la sede donde se inscribió. Al inscribirse a la segunda especialización, el alumno tendrá que definir si va a optar por una segunda especialización o por el grado de maestría. Maestría. Se obtiene mediante una tesis que integre las experiencias, conocimientos y competencias adquiridos en las dos especializaciones cursadas. El estudiante se titula de la maestría en la sede a la que corresponda la temática de su tesis. El jurado podrá ser integrado por maestros de ambas especializaciones, en el caso de la obtención del grado de maestría. Estará conformado por un director de tesis y dos lectores. Estructura de la especialización Introducción a la especialización El qué, cómo, dónde y para qué de la especialización. (Primera semana. Ambientación en la plataforma) Competencia específica: Identifica las características del programa de la especialización y las formas de operar en él. Eje problematizador: La especialización en competencias profesionales para la educación básica y mi participación en el programa Temática: Presentación Incorporación de perfil Empleo de la plataforma Moodle Presentación del programa de la especialización El portafolio, uso, funciones y utilidad. Proceso de aprendizaje: El participante recibe en su correo electrónico y al momento de su inscripción su clave de acceso a la plataforma. Esta es una semana de ambientación en la plataforma, con apoyo del asesor y tutoriales en la plataforma. Elementos de evaluación: Incorporación de su perfil Texto de Word con aplicación de utilería (comentarios) Fuentes de información: Tutorial del uso de plataforma Moodle Texto del Programa de Especialización Calendario de actividades del módulo 1 Texto: El portafolio de evidencias MÓDULO 1 Reforma Integral de Educación Básica (RIEB) y mi práctica profesional Problema estructurador: Reflexión analítica del impacto de la Reforma Integral de Educación Básica en mi práctica educativa (docente, gestiva o de asesoría). COMPETENCIA Reconoce la RIEB desde el contexto nacional e internacional y su incidencia en la práctica educativa. Bloque 1. Mi trayecto docente, gestivo o de asesoría en Educación Básica Bloque 2. El contexto de la RIEB. Bloque 3. Dimensiones para el análisis de la práctica profesional. Bloque 4. Propuesta de intervención. Módulo II. Mi práctica profesional y la planeación en el contexto de la RIEB: Un camino hacia la intervención. Problema estructurador: Mi planeación con base en competencias, identificando los mecanismos de intervención educativa propuestos desde la RIEB Competencia Construye proyectos de intervención educativa con enfoque en competencias. Bloque 1. Diagnóstico socioeducativo. Bloque 2. Planeación con base en competencias. Bloque 3. Mediación pedagógica y estrategias didácticas. Bloque 4. Propuesta didáctica centrada en el aprendizaje. Módulo III. La reflexión sobre mi propuesta de intervención, mis competencias profesionales y su impacto en mi práctica. Problema estructurador: Toma de decisiones sobre mi proyecto de intervención a partir de su evaluación, su justificación teórica, la aplicación de las competencias profesionales y su impacto en mi práctica educativa. Competencia: Evalúa proyectos de intervención educativa, aplicando las competencias profesionales en Educación Básica Diseña planes de mejora desde la autoevaluación de su práctica educativa en contextos específicos. Bloque 1. Evaluación por competencias. Bloque 2. Enfoques y proyectos de evaluación por competencias. Bloque 3. Evaluación de la gestión técnico-pedagógica* y educativa ( aula, ATP’s y dirección). Bloque 4. Innovando mi práctica educativa. Trabajos citados Perrenoud.P. (2004). 10 nuevas competencias para enseñar. Barcelona: Graó. Prieto Hernández, A. M. (2009). Programa de formación y actualización para docentes de educación media superior. Recuperado el 20 de marzo de 2009, de upn.sems.gob.mx/: http://upn.sems.gob.mx/direcciona.php Salamanca, U. d. (s.f.). Recuperado el 20 de marzo de 2009, de Úniversidad de Salamanca: www.usal.es/gabinete/comunicacion/eEuropeo/Salamanca_Competencias.pps SEP. (2008). Catálogo Nacional 2008-2009. México: SEP. SEP. (03 de marzo de 2009). Portal SEP. Recuperado el 22 de marzo de 2009, de Dirección General de Formación Continua para maestros en servicio: http://formacioncontinua.sep.gob.mx/index.php?option=com_content&task=view&id=12 5&Itemid=51, consultado 22 de marzo de 2009. Universidad de Salamanca, E. (2009). Recuperado el 20 de marzo de 2009, de Universidad de Salamanca: www.usal.es/gabinete/comunicacion/eEuropeo/Salamanca_Competencias.pps - Bibliografía Dirección de Formación Continua para Maestros en Servicio. SEP (2009). Jornadas de Capacitación. Competencias para el México que queremos. Evaluación PISA. Frade Rubio, Laura (2008). Planeación por competencias. Inteligencia Educativa, México. Revista Iberoamericana de Educación de Educación [ISSN: 1681- 5653] SEP (2008). Curso Nacional: Un acercamiento a la asesoría académica en la escuela. Dirección de Formación Continua para Maestros en Servicio. SEP 170004 SEP (2008). Curso Nacional: La función directiva en educación básica. Una perspectiva histórica. Dirección de Formación Continua para Maestros en Servicio. UPN (2009). Lineamientos para el diseño y aprobación de nueva oferta educativa y/o adhesiones de la Universidad Pedagógica Nacional..